崗位職責:
1、擔任礦卡電氣電控系統(tǒng)研發(fā)骨干,負責核心技術(shù)難題的攻關(guān)及技術(shù)方案評審;
2、參與電氣電控系統(tǒng)總體方案設(shè)計,主導關(guān)鍵技術(shù)模塊(如控制策略、安全系統(tǒng))的方案制定及驗證;負責電機、電控的匹配應用、策略研究、方案分析等;
3、負責指導團隊成員開展技術(shù)研發(fā)工作,提供技術(shù)支持及專業(yè)培訓,提升團隊技術(shù)水平;
4、參與礦卡電氣電控系統(tǒng)相關(guān)標準的制定與完善,確保產(chǎn)品符合行業(yè)規(guī)范及安全要求;
5、負責關(guān)鍵技術(shù)文檔的審核工作,包括設(shè)計方案、試驗報告、技術(shù)規(guī)范等,確保文檔的準確性及完整性;
6、參與專利申報、科技項目申報及技術(shù)成果鑒定工作,推動技術(shù)成果轉(zhuǎn)化。
任職要求:
1、本科及以上學歷,電氣工程、自動化、車輛工程等相關(guān)專業(yè),碩士學歷優(yōu)先;
2、5年以上電氣電控系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗,其中2年以上礦山機械或新能源汽車電控技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗;
3、具備扎實的電氣電控理論基礎(chǔ),精通礦卡VCU控制策略、車載網(wǎng)絡(luò)或高壓電氣系統(tǒng)設(shè)計技術(shù);
4、熟練使用MATLAB/Simulink等開發(fā)及測試工具,具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;
5、熟悉礦卡電氣電控相關(guān)行業(yè)標準及法規(guī)要求,有技術(shù)方案評審及標準制定經(jīng)驗;
6、具備良好的技術(shù)指導能力、溝通表達能力及團隊協(xié)作精神,能帶領(lǐng)小組開展專項技術(shù)研究。