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更新于 7月4日

西北人資主管(J10076)

8000-10000元
  • 西安未央?yún)^(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源管理員HRBP組織發(fā)展人力資源管理有團隊管理經(jīng)驗
崗位職責(zé):
1、在總公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,實施人力資源方針和行動計劃,支持區(qū)域業(yè)務(wù)達到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo);
2、推行公司各項人力資源相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)流程,優(yōu)化和精進區(qū)域薪酬、績效考核、培訓(xùn)、人力發(fā)展體系;
3、配合所屬區(qū)域的發(fā)展規(guī)劃,擬定短中長期人力資源工作計劃,并落實執(zhí)行;
4、協(xié)助區(qū)域各部門組織架構(gòu)人力計劃及用人費用預(yù)算的擬定與執(zhí)行分析;
5、依據(jù)集團的用人理念,執(zhí)行公司的任用策略;
6、收集與研究國家勞動政策、法規(guī)等的改變或修正,適時提出因應(yīng)對策;
7、完成各項人力資源管理關(guān)鍵指標(biāo);
8、建立與維護良好的勞資關(guān)系;
9、勞動人事和政府相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào);
10、領(lǐng)導(dǎo)交付之其它工作。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 擁有3年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉西北地區(qū)人力資源管理特點;
3. 熟悉國家及地方勞動法律法規(guī),具備良好的法律意識和風(fēng)險控制能力;
4. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)力,能夠有效管理團隊;
5. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能運用人力資源管理系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)處理和分析;
6. 積極主動,責(zé)任心強,能夠承受工作壓力,具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。

工作地點

招商局物流集團西安有限公司陜西省西安市未央?yún)^(qū)草灘生態(tài)產(chǎn)業(yè)園尚苑路4568號招商物流園區(qū)內(nèi)

職位發(fā)布者

顧女士/經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
頂通物流
企業(yè)簡介頂通物流是康師傅控股的關(guān)聯(lián)公司,作為國內(nèi)最早開展現(xiàn)代物流集成化管理、以現(xiàn)代物流理念運作的物流企業(yè),在全國范圍內(nèi)擁有200多個物流配送中心,配送范圍覆蓋全國160多個城市,為客戶提供快捷、優(yōu)質(zhì)的物流服務(wù)??祹煾悼毓捎邢薰炯捌涓綄俟局饕谥袊硟?nèi)從事生產(chǎn)和銷售方便面、飲品及方便食品,于1996年在香港聯(lián)合交易所上市(00322.HK)。本集團于1992年開始生產(chǎn)方便面,并自1996年起擴大業(yè)務(wù)至方便食品及飲品。截止2019財年,康師傅全年營收為619.8億元,其中方便面實現(xiàn)收益253億元,銷量市場占有率為43.3%,穩(wěn)居行業(yè)第一;即飲茶(包含奶茶)銷量市場占有率45.7%,穩(wěn)居首位,果汁、即飲咖啡、百事碳酸飲料銷量市占率分別為15.9%、17.6%和32.9%,位居市場第二。為支持集團進一步通路精耕的戰(zhàn)略目標(biāo),頂通物流正經(jīng)歷著快速成長階段,迫切期待有抱負和有作為的您加入我們的團隊,我們期望和您一起共創(chuàng)彼此美好的明天,留下人生難忘的美好記憶。我們可以為您提供完善的福利待遇和培訓(xùn)體系,寬闊的個人發(fā)展空間。我們提供:具有競爭力的薪資水平;完善的福利待遇;人性化的工作環(huán)境和管理;順暢的職業(yè)晉升空間;專業(yè)及個人發(fā)展等多方面的培訓(xùn)機會;外派員工額外享受調(diào)遷津貼、住宿補貼、探親交通費等各項補貼。
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