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【k12社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)理】&【初中學(xué)科運(yùn)營(yíng)經(jīng)理】
薪資范圍：月均12-20K（面試官根據(jù)面試情況定薪，詳情可面試溝通）
【崗位職責(zé)】：
1、用戶增長(zhǎng)與粘性提升：策劃高轉(zhuǎn)化活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)社群用戶增長(zhǎng)；跟進(jìn)活動(dòng)統(tǒng)籌，跟蹤活動(dòng)數(shù)據(jù)，群/私聊內(nèi)容質(zhì)檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并落實(shí)改進(jìn)意見(jiàn)，制定分層運(yùn)營(yíng)策略，對(duì)私域增長(zhǎng)和商機(jī)轉(zhuǎn)率負(fù)責(zé)
2、全年節(jié)奏規(guī)劃：根據(jù)用戶需求和初中熱點(diǎn)，在學(xué)科支持下，策劃和發(fā)布高質(zhì)量的社群活動(dòng)，包括但不限于文章、學(xué)習(xí)資料、視頻、直播，維護(hù)和更新社群內(nèi)容庫(kù)，確保群內(nèi)容的時(shí)效性和專業(yè)性；負(fù)責(zé)微信社群管理，維護(hù)社群秩序；
3、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)優(yōu)化：通過(guò)數(shù)據(jù)分析不斷調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，優(yōu)化社群運(yùn)營(yíng)方法，對(duì)用戶覆蓋率、重點(diǎn)人群滲透率和轉(zhuǎn)化率負(fù)責(zé)；
4、跨板塊工作協(xié)同：聯(lián)動(dòng)銷售團(tuán)隊(duì)，提供學(xué)科工具包促進(jìn)關(guān)單；建立社群顧問(wèn)資源流轉(zhuǎn)機(jī)制，意向?qū)W員流轉(zhuǎn)后端并跟進(jìn)結(jié)果；溝通和協(xié)調(diào)組織內(nèi)相關(guān)部門，為社群的穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)尋求跨部門支持；
5、團(tuán)隊(duì)管理：管理學(xué)科&社群運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，輸出管理流程和機(jī)制，使之高效運(yùn)轉(zhuǎn)，對(duì)組內(nèi)成員的成長(zhǎng)負(fù)責(zé)；
【任職要求】：
1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上k12相關(guān)用戶/社群、私域運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，帶過(guò)團(tuán)隊(duì)，有成熟的學(xué)科&社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，K12從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、能夠獨(dú)立策劃執(zhí)行社群活動(dòng)，幫帶組內(nèi)成員完成任務(wù)。
【工作時(shí)間】：
朝九晚六，中午休息兩個(gè)小時(shí)，周六周日雙休
【工作地點(diǎn)】：
新東方河南總部（北三環(huán)花園路，臨近地鐵2號(hào)線）