職位描述
*由深圳慧通商務(wù)有限公司(華為全資子公司)進(jìn)行聘用
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所管轄門店的現(xiàn)場管理、運營管理、經(jīng)營管理、現(xiàn)場滿意度管理、資源協(xié)調(diào)管理;
2、負(fù)責(zé)所管轄門店的現(xiàn)場管理,包括門店現(xiàn)場的陳列、品牌一致性、門店資產(chǎn)、門店盤點管理;
3、負(fù)責(zé)所管轄門店的業(yè)務(wù)運營管理,包括對門店進(jìn)行運營分析、輸出問題整改方法論、制定相應(yīng)整改措施并將能力傳導(dǎo)至門店;
4、負(fù)責(zé)所管轄門店經(jīng)營管理,包括推行各類解決方案落地,持續(xù)推廣服務(wù)活動,做好用戶留存,走出去引進(jìn)來,引流官方服務(wù);
5、負(fù)責(zé)資源協(xié)調(diào),對門店的內(nèi)外部資源進(jìn)行協(xié)調(diào),支撐業(yè)務(wù)和門店目標(biāo)達(dá)成。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、了解國家三包政策、了解消費者心理,對電子消費產(chǎn)品有一定了解的人員優(yōu)先;
3、能夠熟練掌握Office辦公軟件,掌握一定文案輸出技能;
4、具備數(shù)據(jù)分析能力和總結(jié)能力,有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力;
5、責(zé)任心強,面對一些突發(fā)問題處理,能夠及時提出應(yīng)對措施,有一定抗壓能力。