一.崗位職責(zé)
1.視覺異常分析對應(yīng)：負(fù)責(zé)檢測并分析生產(chǎn)線上的視覺異常，制定解決方案以提升產(chǎn)品質(zhì)量與效率。
2.新程序開發(fā)與功能追加：獨立開發(fā)視覺檢測程序，并根據(jù)需求優(yōu)化或新增功能，支持自動化生產(chǎn)流程。
二.任職要求
1.軟件技能：精通以下任一軟件，并具備2年以上實際使用經(jīng)驗：
Keyence VisionEditor
OMRON FZ/FH-Simulator
Halcon H-Developer
2.能快速適應(yīng)新工具，具備程序調(diào)試與優(yōu)化能力。
3.專業(yè)不限，但需有獨立完成視覺檢查程序開發(fā)的經(jīng)驗（優(yōu)先考慮）。
4.年齡35歲以下，具備良好的邏輯思維與問題解決能力。
5.能承受工作壓力，適應(yīng)快節(jié)奏生產(chǎn)環(huán)境，團隊協(xié)作意識強，溝通表達清晰。
三.上班時間：
早八晚五，休息一小時，雙休~
如果加班，按照平時1.5，周末雙倍，節(jié)假日三倍結(jié)算，絕對沒有義務(wù)加班?。。?br>公司尊重員工的每一分鐘~
四.薪資福利：
基本工資9-1.2W，按照崗位定級，加班另算，每年加薪~；另有各種福利，沒有隱性支出~
免費班車，全市100多個站點，無論住在哪里都可以方便乘坐；
免費午餐，如果加班有免費晚餐，有多種選擇，標(biāo)配四菜一湯一粥+水果/酸奶，另有火鍋，蓋澆飯，面點，粉絲等等選擇
每年免費體檢，免費旅游；
春節(jié)，三八節(jié)，端午節(jié)均有高端禮品，生日有蛋糕券~
另有工會提供結(jié)婚獎勵金，生育祝賀金，退休榮譽金，病退慰問金，住院補助金，職工醫(yī)療互助金，高溫補助金等等福利，體現(xiàn)以員工為本的人文精神~
五.晉升機制
技術(shù)方向晉升：PLC工程師--group leader（技術(shù)牽頭人）--經(jīng)理級技術(shù)工程師
管理方向晉升：PLC工程師--系長-部課長
本公司是日企，在無錫已有三十年建廠歷史，主張與員工共同成長，希望有才能的你加入~一起更好地工作，更好地生活~