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中國(guó)人壽百萬(wàn)優(yōu)才計(jì)劃簡(jiǎn)介 “百萬(wàn)c”優(yōu)才計(jì)劃是為了建立和完善公司人才培養(yǎng)機(jī)制，通過(guò)制定有效的管理崗位，合理地挖掘、培養(yǎng)后備人才隊(duì)伍，為實(shí)現(xiàn)公司的“三高戰(zhàn)略目標(biāo)”提供可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。 無(wú)需自己去開(kāi)拓市場(chǎng)獲取客戶，公司提供優(yōu)質(zhì)的客戶資源 ；無(wú)需擔(dān)心曾經(jīng)是否有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，公司有從0開(kāi)始的全方位且專(zhuān)業(yè)化的培訓(xùn)體系；我們有投入高于同行業(yè)2-3倍的費(fèi)用助力個(gè)人飛速成長(zhǎng)。 崗位職責(zé)： 1、每季度定時(shí)參加公司組織的銷(xiāo)售技能、管理課程、講師養(yǎng)成、商務(wù)禮儀等各項(xiàng)培訓(xùn)課程； 2、根據(jù)公司下發(fā)的客戶名單，主動(dòng)聯(lián)系客戶告知并協(xié)助參加公司服務(wù)活動(dòng)（電話通知客戶健康體檢、采摘、一日游、觀影等各項(xiàng)回饋活動(dòng)） 3、利用公司過(guò)年過(guò)節(jié)提供的豐厚回饋禮去管理并維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶售后服務(wù)滿意度； 4，實(shí)時(shí)傳達(dá)公司承接的國(guó)家保險(xiǎn)政策，借助公司資源平臺(tái)，幫助客戶解決教育、養(yǎng)老、醫(yī)療、金融、信貸等全生命周期服務(wù)鏈接。 任職資格: 1，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，對(duì)金融行業(yè)了解并熟知者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。 2、三觀正，積極陽(yáng)光健康，無(wú)不良嗜好和習(xí)慣。 3、有責(zé)任心，有較強(qiáng)的事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 4、有過(guò)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過(guò)銷(xiāo)售/金融/教育/財(cái)務(wù)工作者優(yōu)先。 福利待遇（敬業(yè)+專(zhuān)業(yè)=未來(lái)；勤勉+堅(jiān)持=高薪） 1、固定底薪+新人津貼+傭金+續(xù)傭+連續(xù)服務(wù)獎(jiǎng)+各種獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助等多達(dá)18項(xiàng)收入，每月綜合薪資不低于10000元，收入上不封頂，按時(shí)發(fā)放。 2、完善的福利保障：享受集團(tuán)內(nèi)部各項(xiàng)員工福利保險(xiǎn)，涵蓋醫(yī)療、意外、養(yǎng)老、生育等應(yīng)有盡有，福利超好。 3、享受公司全勤獎(jiǎng)，餐補(bǔ)，交通補(bǔ)助，住房補(bǔ)助等多項(xiàng)額外收入。 4、終身免費(fèi)享受?chē)?guó)際化專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售，管理等各項(xiàng)培訓(xùn)，同時(shí)針對(duì)個(gè)人職業(yè)發(fā)展給予個(gè)性化的私人定制培訓(xùn)。 公司地址： 武漢數(shù)創(chuàng)大廈9樓（徐東地鐵站D出口）