崗位要求：
1.負(fù)責(zé)抖音千川廣告的投放策略制定、計(jì)劃搭建、預(yù)算分配及效果優(yōu)化；
2.根據(jù)商品特性、人群畫像及Roi目標(biāo)，調(diào)整投放計(jì)劃，提升投放效率；
3.負(fù)責(zé)抖音店鋪的日常運(yùn)營，包括商品上下架、標(biāo)題優(yōu)化、詳情頁策劃、店鋪裝修等基礎(chǔ)工作；
4.根據(jù)商品特性、人群畫像及Roi目標(biāo)，調(diào)整投放計(jì)劃，提升投放效率；
5.實(shí)時(shí)監(jiān)控投放數(shù)據(jù)（點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率、Roi等）。及時(shí)優(yōu)化調(diào)整，確保投放效果最大化。
6.能夠進(jìn)行熱點(diǎn)/爆點(diǎn)內(nèi)容策劃并完成內(nèi)容輸出;研究抖音、小紅書等主流新媒體平臺模式，
7.責(zé)任心及執(zhí)行力強(qiáng)
8.定期策劃店鋪活動（如限時(shí)折扣、滿減、秒殺等），提升店鋪轉(zhuǎn)化率和GMV

崗位職責(zé)：
1.半年以上抖音電商運(yùn)營或千川投放經(jīng)驗(yàn)，熟悉抖音店鋪后臺操作及平臺規(guī)則，能獨(dú)立搭建計(jì)劃、優(yōu)化投放，對Roi負(fù)責(zé)；
2.較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案；
3.能夠進(jìn)行熱點(diǎn)/爆點(diǎn)內(nèi)容策劃并完成內(nèi)容輸出;研究抖音、小紅書等主流新媒體平臺模式
4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，對電商行業(yè)有熱情；進(jìn)行市場洞察，為店鋪運(yùn)營及選品提供建議;
5.有爆款打造經(jīng)驗(yàn)，熟悉抖音爆款邏輯。負(fù)責(zé)組織策劃新媒體各渠道下的品牌企劃營銷活動方案，并對結(jié)果進(jìn)行分析優(yōu)化;

薪資待遇：
1.底薪（待定）+提成+激勵獎金；能力出眾薪資可面議；【綜合8k-2w】
2.具備完整的晉升渠道；
3.繳納社保，節(jié)日福利；