崗位職責
1. 負責公司產品的零部件裝配、調試、校準工作，確保產品符合質量標準與技術要求；
2. 參與生產過程中的設備組裝流程優(yōu)化，提出降本增效、提升產能的合理化建議；
3. 承擔全國范圍內客戶現場的設備安裝、調試、操作培訓工作，解答客戶技術咨詢；
4. 負責售后故障排查與維修服務，快速響應客戶報修需求，提供遠程或現場技術支持，保障設備穩(wěn)定運行；
5. 記錄組裝過程數據、售后服務日志，整理技術問題案例庫，協助完善產品說明書與售后手冊；
6. 配合銷售團隊完成客戶技術交流、產品演示等支持工作。
任職要求
1. 中專及以上學歷，電子信息工程、機電一體化、自動化、機械制造等相關專業(yè)優(yōu)先；
2. 具備1-3年設備組裝、電子裝配或工業(yè)設備售后相關工作經驗，熟悉電子元器件、電路原理者優(yōu)先；
3. 具備較強的動手實操能力，能獨立完成設備組裝、調試與故障維修，持有電工證、焊工證等相關資質者優(yōu)先；
4. 了解有限空間作業(yè)安全規(guī)范、氣體檢測設備相關知識者優(yōu)先，無相關經驗但學習能力強、愿意深耕行業(yè)者可培養(yǎng)；
5. 具備良好的溝通表達能力、客戶服務意識與問題解決能力，能適應全國范圍內短期出差；
6. 工作嚴謹細致、責任心強，具備團隊協作精神，能承受一定的工作壓力。
薪資福利
1. 薪資結構：基本工資（4000-6000元）+ 績效獎金 + 組裝提成 + 售后補貼 + 出差補貼，綜合薪資6000-10000元/月，能力突出者薪資可面議；
2. 福利保障：五險一金、帶薪年假、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、生日福利、年度體檢、定期團建；
3. 職業(yè)發(fā)展：完善的崗前培訓（產品知識、組裝技術、售后流程）+ 在職技能提升培訓 + 清晰的晉升通道（技術專員→技術主管→技術經理）；