崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)公司桶裝水的市場推廣與銷售，開發(fā)社區(qū)住戶、寫字樓白領(lǐng)、商鋪、企業(yè)單位等各類客戶群體。
2. 向客戶清晰介紹產(chǎn)品水質(zhì)優(yōu)勢、訂購套餐、配送時(shí)效、售后保障等核心信息，促成訂單簽約。
3. 定期回訪老客戶，及時(shí)響應(yīng)客戶的續(xù)桶、換桶需求，維護(hù)長期合作關(guān)系，推動(dòng)老客戶轉(zhuǎn)介紹。
4. 收集市場上同類桶裝水品牌的價(jià)格、促銷活動(dòng)等競品信息，整理后反饋給上級。
5. 嚴(yán)格執(zhí)行公司的銷售策略，完成個(gè)人月度、季度銷售目標(biāo)。
任職要求
1. 年齡[18-45]周歲，學(xué)歷不限，有快消品、飲用水、零售行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和親和力，敢于主動(dòng)拓展客戶，抗挫折能力強(qiáng)。
3. 工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的目標(biāo)感和執(zhí)行力，能適應(yīng)外出跑單的工作模式。
5. 認(rèn)同公司企業(yè)文化，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
福利待遇
1. 繳納五險(xiǎn)一金，保障員工權(quán)益。
2. 提供系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)，涵蓋產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、客戶維護(hù)等全流程內(nèi)容。
3. 透明的晉升通道：銷售專員→銷售組長→銷售主管→區(qū)域銷售經(jīng)理。
4. 享有節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、年終分紅、定期團(tuán)建等福利，工作氛圍輕松融洽。