【職位職責】：
1.遵循“公平、公正、中立、及時、便民”的工作原則，調(diào)解醫(yī)患糾紛；
2.負責受理調(diào)解申請、立案登記、調(diào)查取證；
3.負責處理現(xiàn)場發(fā)生醫(yī)鬧行為的糾紛案件等事宜；
4.負責基層政府部門或醫(yī)院診所走訪及機制的宣講；
5.負責按規(guī)定進行糾紛案件的調(diào)解和制作調(diào)解協(xié)議文書；
6.負責對案件進行司法確認等有關事宜；
7.負責督促當事人履行調(diào)解協(xié)議；
8.負責結案后的回訪工作；
9.負責調(diào)處案件信息錄入及結案后的資料歸檔整理等工作。
【要求】：
1.大專及以上學歷，22-40歲；
2.具有較強的組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督控制、團隊管理以及執(zhí)行能力；
3.思想端正，具有正確的道德觀，無犯罪記錄；
4.熟練使用辦公軟件；
5.醫(yī)學類、醫(yī)藥類、護理類、法學類專業(yè)或曾在醫(yī)療機構、教育機構工作者優(yōu)先考慮；
6.經(jīng)驗稍遜者，可應聘書記員一職。
【福利待遇】
我們?yōu)槟峁?br>1、薪資結構：基本工資＋案件補貼＋專業(yè)提升績效獎金；
2、貼心的福利補貼（包括通訊、交通、餐費、節(jié)日慰問金）；
3、入職即買五險一金；
4、完善的假期組合（周末雙休、法定假期、帶薪年假）；
5、提供完善的帶薪在職培訓；
6、廣闊的職業(yè)提升空間，公平的晉升機制；
7、良好的工作環(huán)境和團隊氛圍；
8、豐富的員工活動。