崗位職責：
協(xié)助總經(jīng)理制定并執(zhí)行公司業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略，參與重要業(yè)務決策的討論與分析；
負責業(yè)務部門間溝通協(xié)調(diào)，推動跨部門項目順利實施，確保業(yè)務目標達成；
監(jiān)控業(yè)務數(shù)據(jù)，定期分析市場動態(tài)，為總經(jīng)理提供數(shù)據(jù)支持與決策建議；
跟進重點客戶及項目，維護客戶關(guān)系，協(xié)助處理客戶反饋及問題；
組織并參與業(yè)務會議，記錄會議要點，跟進會議決議落實情況，及時向總經(jīng)理匯報進展；
參與制定并優(yōu)化業(yè)務流程及管理制度，提升業(yè)務運營效率；
完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性業(yè)務管理工作。
任職要求：
本科及以上學歷，三年以上房地產(chǎn)管理經(jīng)驗，有大房企工作經(jīng)驗者或有新媒體經(jīng)驗優(yōu)先；
具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織策劃能力及問題解決能力；
熟悉業(yè)務管理流程，具備較強的數(shù)據(jù)分析能力；
工作積極主動，責任心強，有想法、有追求，想有更大上升空間，能承受較大工作壓力，具備良好的團隊協(xié)作精神；能適應偶爾出差。
年薪20萬+
晉升方向：部門負責人（獨立負責業(yè)務板塊，年薪上不封頂）