崗位內(nèi)容：
1.測(cè)試新品功能性和穩(wěn)定性;
2.協(xié)助測(cè)試工程師，進(jìn)行測(cè)試記錄及測(cè)試報(bào)告;
3.準(zhǔn)確的定位及追蹤軟件問(wèn)題，解決問(wèn)題，對(duì)測(cè)試提出改進(jìn)意見(jiàn);
4.按時(shí)完成上級(jí)及部門其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作任務(wù)。

任職要求：
1.20-28歲，大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先，接受25年應(yīng)屆生；
2. 善于溝通和協(xié)作，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
3. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和自我提升意愿，能夠快速適應(yīng)新環(huán)境和新技術(shù)。

福利待遇:
1、工作時(shí)間：早九晚六，雙休，除了享有國(guó)家法定假日及年假、婚假、產(chǎn)育假期外，公司還根據(jù)服務(wù)時(shí)長(zhǎng)享有額外的7-14天春節(jié)假期；
2、基礎(chǔ)社保：包括基本五險(xiǎn)一金：醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、失、業(yè)、生育保險(xiǎn)、住房公積金等；
3、薪酬體系：基本工資（3-6個(gè)月有調(diào)薪機(jī)會(huì)）、月度獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)、節(jié)日禮物等；
4、員工活動(dòng)：團(tuán)建聚餐、年度體檢、旅游活動(dòng)、戶外拓展、生日活動(dòng)等；
5、晉升空間：內(nèi)部提供橫向發(fā)展（可內(nèi)部轉(zhuǎn)崗或提升）、縱向提升（普通員工—優(yōu)秀員工—儲(chǔ)備主管—部門主管—中高層管理）等；
6、提供住宿：為體貼員工、便利外地來(lái)深工作者，公司可提供住宿環(huán)境，4-6人一間（內(nèi)置有空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)）等；