【薪酬福利】底薪5000元 + 階梯式提成(月綜合薪資1萬+)
績效獎金(月度/季度/年度) + 超額獎勵
節(jié)日福利 + 帶薪培訓 + 定期團建
靈活調(diào)休制(每周休1天,寒暑假可申請連休) 【崗位職責】
1負責課程咨詢及學生學科水平評估
2制定個性化中高考提分方案,促成課程簽約
3定期與家長溝通學習進展,維護客戶關(guān)系
4協(xié)助教學團隊優(yōu)化提分策略,跟進提分效果
5達成個人及團隊銷售目標 【任職要求】
學歷:大專及以上(師范類、教育類專業(yè)優(yōu)先)
經(jīng)驗:有1年以上教育行業(yè)銷售經(jīng)驗(有提分案例者優(yōu)先)
技能:精通中考/高考政策,熟練使用辦公軟件
特質(zhì):抗壓能力強、目標感明確、具備教育情懷