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崗位職責：
1.負責招生，如招新續(xù)報，轉(zhuǎn)介紹等
2.負責流量的獲取和轉(zhuǎn)化（如抖音、社群等）
3.制定入口項目的全年規(guī)劃，跟進落地執(zhí)行
4.協(xié)調(diào)各部門的工作和團隊內(nèi)部管理工作
任職要求：
1.做過社群大流量，社群粉絲體量一萬左右
2.負責領(lǐng)導過大型項目，與多部門配合
3.抗壓性較強，部門協(xié)作能力執(zhí)行落地型運營能力強，對數(shù)據(jù)敏感
4.帶過中型團隊，10人以上。