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更新于 9月3日

客房部客房領(lǐng)班

4000-6000元
  • 貴陽觀山湖區(qū)
  • 1-3年
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

經(jīng)濟(jì)型酒店全勤獎金
一、客房質(zhì)量監(jiān)督
- 負(fù)責(zé)每日客房查房工作,嚴(yán)格按照酒店客房清潔、布置標(biāo)準(zhǔn),檢查客房服務(wù)員的做房質(zhì)量,包括衛(wèi)生清潔、物品擺放、設(shè)施設(shè)備完好性等,確保每間客房達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
- 對未達(dá)標(biāo)的客房提出整改意見,監(jiān)督服務(wù)員及時返工,并跟蹤整改結(jié)果,確保問題徹底解決。
二、客房運營支持
- 在客房服務(wù)人員不足時,主動協(xié)助完成客房清潔(做房)工作,保障客房及時周轉(zhuǎn),滿足客人入住需求。
三、物資與空間管理
- 管理布草間和儲物間,確保布草、清潔工具、客房用品等分類存放、擺放有序,保持區(qū)域整潔衛(wèi)生。
- 負(fù)責(zé)客房耗材(如洗漱用品、紙巾、清潔劑等)的日常管理,定期盤點庫存,掌握耗材使用情況。
- 當(dāng)耗材庫存低于警戒線時,及時上報采購需求,確保物資供應(yīng)充足,避免影響客房服務(wù)。
四、人員管理
- 負(fù)責(zé)客房部門人員的日常管理,包括工作安排、考勤記錄、績效評估等。
- 組織員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升服務(wù)員的專業(yè)技能和服務(wù)意識,確保團(tuán)隊服務(wù)水平達(dá)標(biāo)。
- 協(xié)調(diào)員工之間的工作關(guān)系,營造積極的工作氛圍,提高團(tuán)隊凝聚力和工作效率。
五:工作時間
早上8:30-17:30,月休4天(排班輪休),節(jié)假日雙倍工資
六:福利待遇
試用期2800+提成+全勤,1個月試用期,轉(zhuǎn)正3500+提成+全勤,做房8元/間,不扣除保底。月均收入4500-6000,全勤獎200/月

工作地點

觀山湖區(qū)ANDZO·安嶼洲酒店(觀山湖公園貴陽市政府店)

職位發(fā)布者

章女士/人事主管

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