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崗位職責
1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃項目公司人力資源戰(zhàn)略,制訂適應公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃及整體人力資源規(guī)劃,并負責監(jiān)督實施;
2、依據(jù)項目公司運營發(fā)展計劃制定招聘計劃,并組織招聘,完成人員配備;
3、根據(jù)集團要求制定項目公司招聘制度、培訓制度、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、實施細則和工作流程,并組織實施;
4、負責公司行政工作,組織編制和執(zhí)行各項行政管理規(guī)章制度;
5、負責與政府相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作,為企業(yè)營造良好外部環(huán)境。
任職條件:
1、本科以上學歷,人力資源或相關(guān)管理專業(yè)背景;
2、有3年以上同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,其中2年以上同等職位任職工作經(jīng)驗;
3、熟悉人力資源各個模塊,善于資源整合及體系建設,能夠獨當一面;
4、有出色的組織管理能力、人際關(guān)系良好并具有領(lǐng)導及溝通協(xié)調(diào)能力。
薪資待遇：4000加500全勤加500考核加提成。
年齡：25-35
工作地點：河南省鄭州市金水區(qū)北三環(huán)瀚海北金A座8001室