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形象好、氣質(zhì)佳！身高162cm!普通話清晰、性格良好、積極正能量!
一、工作內(nèi)容
1.負責(zé)招聘全流程管理，包括簡歷篩選、面試邀約、面試組織及錄用跟進，保障各部門人員及時到崗。
2.處理員工入離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)，維護員工信息檔案，確保人事數(shù)據(jù)準確完整。
3.協(xié)助組織員工培訓(xùn)、團建等活動，配合執(zhí)行公司薪酬福利核算與發(fā)放相關(guān)輔助工作。
4.解答員工關(guān)于人事政策（如考勤、社保）的咨詢，協(xié)助處理簡單勞動糾紛。
二、工作氛圍
?團隊風(fēng)格：扁平化管理，無復(fù)雜層級，同事溝通高效直接，新人入職有一對一帶教。
?工作節(jié)奏：彈性工作時間（核心時段8:30-18:30），無強制加班，注重工作與生活平衡。
?企業(yè)文化：重視員工成長，定期組織行業(yè)知識分享會，鼓勵跨部門交流學(xué)習(xí)。
三、薪資福利
?薪資：月薪3500-5000元，根據(jù)工作能力和職位薪資會提升。
?基礎(chǔ)福利：五險一金（按實際工資基數(shù)繳納）、活動豐富、法定節(jié)假日休息
?額外福利：每月團建經(jīng)費、節(jié)日禮品（春節(jié)/中秋等）、員工生日...