一、崗位職責:?
1.根據(jù)公司制定政企商務戰(zhàn)略與銷售計劃,統(tǒng)籌資源并推動執(zhí)行,確保銷售目標達成。
2.優(yōu)化客戶關(guān)系維護機制,提升政企客戶滿意度及長期合作粘性。
3.負責制定人才培養(yǎng)計劃及激勵機制,推動團隊專業(yè)能力提升與跨部門協(xié)同效能。
4.定期組織市場策略復盤,調(diào)整銷售策略以應對行業(yè)趨勢變化。
二、職位要求:
1.大專及以上學歷,市場營銷、計算機、醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.年齡在30周歲以下,有醫(yī)藥、醫(yī)療設備銷售經(jīng)驗的可放寬至35周歲
3.接受全國出差,具備較強的抗壓能力與問題解決能力。
4.3年以SAAS/政府/行業(yè)解決方案銷售項目經(jīng)驗,有成功的中大型項目完整交付經(jīng)歷,具有與衛(wèi)生和教育的政企合作拓展經(jīng)驗優(yōu)先。
5.優(yōu)秀的政務關(guān)系與大客戶銷售管理能力,包括溝通能力、談判能力、客戶關(guān)系管理能力。
6.具備較強的抗壓能力、良好的自學能力和獨立解決問題的能力,有進取精神與樂觀態(tài)度。
7.較強的行業(yè)理解能力,有完整的面向政務/行業(yè)銷售策劃能力以及資源整合能力。
三、薪資組成:基本薪資4K+績效2K+項目階梯提成;