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崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目全周期會(huì)計(jì)核算：包括但不限于項(xiàng)目成本歸集與核算、收入確認(rèn)、工程款收支管理、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)審核、固定資產(chǎn)管理等。
2. 精通施工行業(yè)稅務(wù)處理： 準(zhǔn)確進(jìn)行增值稅（特別是跨區(qū)域涉稅事項(xiàng)、預(yù)繳、抵扣等）、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅及其他相關(guān)稅種的核算、申報(bào)與繳納工作。
3. 主導(dǎo)稅務(wù)溝通與協(xié)調(diào)：作為公司與稅務(wù)機(jī)關(guān)的主要聯(lián)系人，高效、專(zhuān)業(yè)地處理各項(xiàng)涉稅事務(wù)。及時(shí)了解、解讀并傳達(dá)最新的稅收政策法規(guī)（特別是針對(duì)建筑行業(yè)的政策），確保公司稅務(wù)合規(guī)。妥善應(yīng)對(duì)稅務(wù)檢查、稽查，準(zhǔn)備并提供所需資料，維護(hù)公司良好稅務(wù)形象。
4. 強(qiáng)化內(nèi)外部協(xié)調(diào)：對(duì)內(nèi)與項(xiàng)目部緊密協(xié)作，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、協(xié)調(diào)解決跨部門(mén)財(cái)務(wù)相關(guān)問(wèn)題。對(duì)外：與供應(yīng)商、分包商等進(jìn)行對(duì)賬及往來(lái)款項(xiàng)管理；協(xié)調(diào)處理與稅務(wù)等外部機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)。
5. 編制財(cái)務(wù)報(bào)表：按時(shí)編制月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表及相關(guān)管理報(bào)表。
6. 完善財(cái)務(wù)制度與流程：參與或負(fù)責(zé)與工程項(xiàng)目相關(guān)的財(cái)務(wù)制度和流程的優(yōu)化與執(zhí)行。
8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。
任職要求
1. 學(xué)歷專(zhuān)業(yè)：財(cái)會(huì)、審計(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上施工工程類(lèi)企業(yè)全盤(pán)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉施工項(xiàng)目全流程會(huì)計(jì)核算特點(diǎn)。必須具備扎實(shí)的稅法知識(shí)基礎(chǔ)，特別是對(duì)工程施工行業(yè)相關(guān)稅收政策（增值稅、企業(yè)所得稅等）有深入理解和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
3. 核心能力：卓越的稅務(wù)溝通能力：善于與各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)溝通協(xié)調(diào)，能獨(dú)立、高效地解決各類(lèi)涉稅問(wèn)題，具備良好的應(yīng)變能力和談判技巧。
出色的協(xié)調(diào)能力：具備極強(qiáng)的跨部門(mén)協(xié)作與溝通能力，能有效整合資源，推動(dòng)解決財(cái)務(wù)相關(guān)問(wèn)題。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)：對(duì)數(shù)字敏感，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能承受一定的工作壓力。學(xué)習(xí)能力與風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)：能快速學(xué)習(xí)并應(yīng)用新政策、新知識(shí)，具備較強(qiáng)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。
4. 專(zhuān)業(yè)技能：
熟練使用財(cái)務(wù)軟件（金蝶）及Office辦公軟件（尤其Excel）。
持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，持有初級(jí)/中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）或稅務(wù)師（CTA）資格者優(yōu)先。
5. 職業(yè)素養(yǎng)：良好的職業(yè)道德和保密意識(shí)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。