崗位職責(zé):
1:需要關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員業(yè)績達(dá)標(biāo)情況,適時(shí)統(tǒng)籌下級(jí)組織溝通輔導(dǎo)和培訓(xùn)。
2:負(fù)責(zé)制定所屬團(tuán)隊(duì)/地區(qū)的工作計(jì)劃、管理方案,并及時(shí)、準(zhǔn)確向上級(jí)匯報(bào)目標(biāo)和計(jì)劃的進(jìn)度情況。
3:有效控制團(tuán)隊(duì)的客戶投訴及處理工作。
任職要求:
需要具備1年以上同行業(yè)從業(yè)及管理經(jīng)驗(yàn),具有良好的溝通能力,工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
崗位福利:
1、底薪+績效+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金,業(yè)務(wù)穩(wěn)定,綜合薪資6000-10000元。
3、內(nèi)部晉升通道明確,晉升機(jī)會(huì)多;
4、工作時(shí)間8:30-18:00,午休1.5小時(shí),每月四天帶薪休息。