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崗位職責(zé) 1.通過在TikTok挖掘、開發(fā)、建聯(lián)合作與產(chǎn)品契合、有潛力的帶貨達(dá)人，完成帶貨銷售額目標(biāo)，對業(yè)績負(fù)責(zé)，對流量及數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和總結(jié); 2.負(fù)責(zé)與TikTok帶貨達(dá)人商務(wù)洽談、維護(hù)達(dá)人的合作關(guān)系，并不斷優(yōu)化合作模式，分級分類管理; 3.跟進(jìn)寄樣及回收達(dá)人視頻，輔助達(dá)人熟悉產(chǎn)品，創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)視頻內(nèi)容，以提高產(chǎn)品銷量及品牌知名度; 任職資格 1.大專以上學(xué)歷，半年以上TikTok平臺的KOL經(jīng)驗/半年以上TikTok平臺經(jīng)驗，有成功TikTok紅人合作(美區(qū))案例優(yōu)先;有達(dá)人、紅人資源優(yōu)先; 2.精通TikTok平臺達(dá)人的運(yùn)營策略，能協(xié)助達(dá)人的運(yùn)營幫助達(dá)人提升帶貨數(shù)據(jù); 3.具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通能力及商務(wù)談判技巧，擅長紅人/達(dá)人的開發(fā)和管理;