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崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司人力資源的日常管理和招聘騎手工作
2. 組織和實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)
3. 處理員工關(guān)系，維護(hù)良好的工作氛圍
任職要求：
1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神
2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心
3. 適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，能夠有效應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)
4:熟練使用手機(jī)電腦等，會(huì)說普通話，年齡18-45，工作經(jīng)驗(yàn)不限，性格活潑開朗，有銷售和招聘經(jīng)驗(yàn)費(fèi)優(yōu)先。
工作時(shí)間：早九晚六不加班，周六日單休，法定假期有休息
薪資待遇：底薪加提成，底薪3000+高額提成300-1000一人不等
有保險(xiǎn)團(tuán)建聚餐節(jié)日福利年終獎(jiǎng)等
投遞之前請(qǐng)仔細(xì)閱讀職位描述在詳細(xì)溝通