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可接受小白，新公司，老團隊，入職既元老！
【主播運營】工作內(nèi)容
1、9-5點 （PS:能睡懶覺）
2、18-35歲，正常溝通思維能力，有耐心，責任心強，愿意學習能力對直播行業(yè)感興趣即可。
3、負責溝通跟進，引導培養(yǎng)主播，負責主播日常。以及招募 挖掘 面試主播。
4、有無經(jīng)驗均可，會電腦操作、表格制作。會剪輯更佳！
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【詳解】
主要是帶娛樂主播和招募新的主播加入，提升他們的收入和人氣，優(yōu)化內(nèi)容，提高所負責主播的開播率、流水、減少流失率，提高營收能力。
運營主播通?；ㄙM的時間不多，當跟進主播的工作完成之余，可以去挖掘招募新的主播加入，如果你可以給你負責的主播進行視頻剪輯，更好。這樣可以提高你的業(yè)績和主播團隊。
運營崗位職責：
1、負責直播的日常管理，維護直播運營的秩序，與觀眾積極互動；
2、負責策劃及執(zhí)行直播運營活動，包含活動策劃、方案攥寫、需求溝通、上線及后續(xù)跟進總結等；
3、通過各種渠道，發(fā)掘直播藝人資源，簽約、培養(yǎng)直播藝人，增加直播藝人數(shù)量，優(yōu)化直播藝人質(zhì)量；
4、維護直播藝人、經(jīng)紀公司關系，解答直播藝人咨詢及建議，反饋并處理各項問題，提出合理解決方案；
5、負責直播運營和內(nèi)容建設，提升用戶粘性；
6、收集和分析運營數(shù)據(jù)，定期反饋最新信息；
崗位要求：
1.有直播運營經(jīng)驗，了解直播的各種運營策略和手段；
2. 善于溝通，熱愛互聯(lián)網(wǎng)、熱衷社交；
3.性格開朗，工作積極主動，有責任心，應變協(xié)調(diào)能力強，團隊意識強；
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【題外話】
運營屬于干的越久，薪資提成越高的行業(yè)。我們也是久經(jīng)沙場的團隊，也培養(yǎng)過無數(shù)優(yōu)秀的運營和主播。所以直播運營這個崗位，適合愿意奮斗，有毅力恒心，有長遠眼光，有責任心的人來做。
主播運營主要靠提成，隨著負責的主播越來越多，他們流水越來越好 你的提成也會越來越多。
直播運營這個工作跟銷售類似，收入多少與業(yè)績有關，大部分時間需要你去招募，也需要你把主播帶好。如果你可以把主播帶起來，你能給公司創(chuàng)造價值，那么公司也不會虧待你。
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公司福利：
1、底薪+流水提成
2、工作輕松，年輕化團隊，公司人員熱情。