崗位職責(zé):
1.幫助企業(yè)規(guī)劃全年可以領(lǐng)取的各類政策補(bǔ)貼以及政策解讀
(如:殘疾人補(bǔ)貼,重點(diǎn)群體補(bǔ)貼,崗補(bǔ)社補(bǔ)等補(bǔ)貼);
2.負(fù)責(zé)小規(guī)模企業(yè)針對(duì)不同類型的財(cái)務(wù)問題提供相應(yīng)的解決方案;
3.負(fù)責(zé)一般納稅人企業(yè)全年稅務(wù)籌劃咨詢服務(wù)工作;
4.協(xié)助企業(yè)領(lǐng)取國家各項(xiàng)政府補(bǔ)貼,給企業(yè)創(chuàng)造額外收入。
工作形式;
1.兼職崗位,工作時(shí)間自行安排,不限工作地點(diǎn);
2.以咨詢解答企業(yè)稅務(wù)問題為主(先通過電話,后微信溝通。類似咨詢顧問、客服等工作性質(zhì));
3.利用空余時(shí)間解答問題,已有全職工作不影響此兼職工作。
工作流程:
1.企業(yè)通過 AI 系統(tǒng)篩選出有需求、想要了解稅籌問題的企業(yè)負(fù)責(zé)人或部門負(fù)責(zé)人;
2.公司將想要咨詢的企業(yè)負(fù)責(zé)人或部門負(fù)責(zé)人的問題及聯(lián)系方式給到財(cái)稅兼職老師;
3.兼職老師根據(jù)企業(yè)的問題,以電話回訪或微信給企業(yè)設(shè)計(jì)相應(yīng)的稅籌方案,補(bǔ)貼方案;
4.企業(yè)確認(rèn)并采納我們的方案。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,有三年以上財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn),從事財(cái)務(wù)管理崗位優(yōu)先錄?。?
2.有良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力,邏輯分析能力;
3.性格開朗,思維敏捷,語言組織能力較好,有很強(qiáng)的的目標(biāo)感。
工作安排:
1.參加集中面試,詳細(xì)了解公司經(jīng)營模式、兼職工資崗位、崗位薪金、結(jié)算方式;
2.參加公司組織的免費(fèi)崗前培訓(xùn),學(xué)習(xí)全國補(bǔ)貼政策、體檢報(bào)告解讀及節(jié)稅方案;
3.參加公司組織的崗前培訓(xùn)考核,考核通過,簽訂合作協(xié)議;
4.開展兼職工作,工作時(shí)間由兼職工作人員自行安排。
注:從面試到入職工作,所有崗前培訓(xùn)和考核或者不參加工作,公司均不收取任何費(fèi)用,培訓(xùn)目的為篩選人才。