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1、熟練掌握新能源重卡運營模式、商務政策；

2、有效理解交易結構、識別風險并給出業(yè)務人員合理的解決方案；

3、結合業(yè)務人員提報的資料，發(fā)起租售業(yè)務決策并出具相關合同文件，并完成簽署閉環(huán)；

4、負責付款、交付起租所缺資料的跟進收集并在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)起相應流程；

5、負責相關租售決策的發(fā)起工作；

6、負責業(yè)務推進過程中相關部門相關條線配合，共同解決業(yè)務卡點；

7、完成上級領導交辦的其他工作。


任職要求：

1、35周歲及以下，本科及以上學歷；

2、3年及以上金融工作經(jīng)驗；

3、細心謹慎、責任心強，具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力、抗壓能力強，具有較強主觀能動性；

4、無違法記錄。