職業(yè)經(jīng)理人

8000-10000元

天津西青區(qū)
經(jīng)驗不限
學(xué)歷不限
全職
招1人

職位描述

企業(yè)服務(wù)

一、崗位職責(zé)

團(tuán)隊搭建與效能管理：負(fù)責(zé)核心業(yè)務(wù)團(tuán)隊的搭建、整合與優(yōu)化，制定人員招聘、培養(yǎng)、考核及激勵體系，搭建科學(xué)的團(tuán)隊管理機(jī)制，提升團(tuán)隊整體專業(yè)能力與執(zhí)行效率，打造凝聚力強(qiáng)、戰(zhàn)斗力足的核心運(yùn)營團(tuán)隊。
戰(zhàn)略落地與業(yè)績統(tǒng)籌：承接公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃，拆解制定年度、季度、月度業(yè)務(wù)目標(biāo)與實施路徑，統(tǒng)籌核心業(yè)務(wù)全流程運(yùn)營管理，實時跟蹤業(yè)務(wù)進(jìn)度與目標(biāo)達(dá)成情況，動態(tài)調(diào)整經(jīng)營策略，確保團(tuán)隊及業(yè)務(wù)板塊業(yè)績高效達(dá)成。
客戶與資源管理：統(tǒng)籌核心客戶（含個人客戶、機(jī)構(gòu)客戶）資源的開發(fā)、維護(hù)與深度運(yùn)營，搭建客戶分層管理體系，主導(dǎo)重要客戶洽談、合作方案設(shè)計與長期關(guān)系維護(hù)，挖掘客戶潛在需求，實現(xiàn)客戶價值最大化與資源復(fù)用。
風(fēng)險管控與合規(guī)運(yùn)營：嚴(yán)格遵守行業(yè)監(jiān)管政策、法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，建立健全業(yè)務(wù)全流程風(fēng)險防控機(jī)制，開展合規(guī)培訓(xùn)與日常督導(dǎo)，保障業(yè)務(wù)合規(guī)、有序、穩(wěn)健推進(jìn)，規(guī)避運(yùn)營風(fēng)險。
市場研判與策略優(yōu)化：密切關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢、政策變化及競爭對手動態(tài)，結(jié)合市場需求與企業(yè)實際，優(yōu)化業(yè)務(wù)模式、產(chǎn)品/服務(wù)體系及運(yùn)營策略，推動業(yè)務(wù)迭代升級，鞏固企業(yè)市場競爭力。
團(tuán)隊文化與組織建設(shè)：搭建積極向上、協(xié)同高效的團(tuán)隊文化，組織團(tuán)隊建設(shè)活動，關(guān)注員工職業(yè)發(fā)展訴求，建立清晰的晉升通道與成長體系，激發(fā)團(tuán)隊成員潛能，提升組織整體活力。

二、任職要求

學(xué)歷與從業(yè)經(jīng)驗：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，管理、經(jīng)濟(jì)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；具備2年以上行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，有跨部門協(xié)同、業(yè)務(wù)統(tǒng)籌運(yùn)營經(jīng)歷者優(yōu)先，行業(yè)不限（制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)等均可適配）。
業(yè)績與資源能力：具備卓越的業(yè)務(wù)拓展與業(yè)績達(dá)成能力，過往帶領(lǐng)團(tuán)隊實現(xiàn)過顯著的業(yè)務(wù)增長目標(biāo)，擁有豐富的行業(yè)資源、客戶資源及渠道資源，能快速推動業(yè)務(wù)落地。
專業(yè)與戰(zhàn)略素養(yǎng)：精通所在行業(yè)業(yè)務(wù)流程、商業(yè)模式及行業(yè)規(guī)則，具備敏銳的市場洞察力、數(shù)據(jù)分析能力與戰(zhàn)略思維，能精準(zhǔn)研判市場趨勢并制定適配策略。
綜合管理能力：具備出色的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通談判能力與問題解決能力，善于制定戰(zhàn)略并推動落地，能有效統(tǒng)籌資源、激勵團(tuán)隊，應(yīng)對復(fù)雜運(yùn)營場景。
職業(yè)素養(yǎng)：具備強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心與抗壓能力，認(rèn)同公司企業(yè)文化與價值觀，誠信正直、原則性強(qiáng)，具備良好的職業(yè)操守與大局意識。

三、薪資福利