崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)制定和完善招聘流程,確保招聘工作順利進(jìn)行。
發(fā)布招聘信息并篩選簡歷,安排面試。
組織面試并評估候選人,合適人選,
跟蹤招聘效果,總結(jié)并提出改進(jìn)建議。
【職位要求】
不限學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn),
熟悉國家相關(guān)法律法規(guī),具備良好溝通協(xié)調(diào)能力。
能撰寫招聘廣告和面試記錄,有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
了解企業(yè)文化及制度,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
【薪資福利】
月薪5000-7000元。