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崗位職責：
1、根據(jù)公司經(jīng)營規(guī)劃，制定整體新媒體運營策略、目標（粉絲、銷售、招商等）及年度/季度計劃，帶領團隊落地執(zhí)行，對結果負責。
2、負責新媒體平臺內(nèi)容的策劃、執(zhí)行、投流等工作，把控內(nèi)容質(zhì)量與品牌調(diào)性，完成品牌曝光或招商目標。
3、熟悉各類新媒體的特點、用戶畫像，;精通主流平臺規(guī)則，負責平臺賬號搭建、日常運營、活動執(zhí)行、KOL合作及廣告投放優(yōu)化。
4、能夠打造創(chuàng)始團隊IP和人設，并能結合項目完成新媒體傳播。
5、策劃并執(zhí)行用戶拉新、留存、活躍策略（活動、社群、合作等）。
6、建立監(jiān)控指標體系，分析數(shù)據(jù)（粉絲、閱讀、互動、轉化等），驅動策略優(yōu)化。

任職資格：
1、大專及以上學歷，市場營銷、傳播等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、3年+新媒體運營經(jīng)驗，有成功搭建或運營大型新媒體矩陣案例。
3、深度掌握主流平臺（微信、抖音、小紅書等至少3個）運營規(guī)則與玩法。
4、敏銳的網(wǎng)感，出色的內(nèi)容策劃、文案及用戶運營能力。
5、強大的數(shù)據(jù)分析能力，能驅動決策。
6、出色的溝通協(xié)調(diào)能力，結果導向，執(zhí)行力強，抗壓能力好。
7、會拍攝剪輯這優(yōu)先考慮。