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年齡：38周以下
學歷：本科及以上
專業(yè)：工商管理.人力資源管理等
工作年限:3-5年
相關要求：形象好.氣質佳，具有較強的責任心和敬業(yè)精神.良好的組織協(xié)調能力，較強的分析.解決問題能力。能夠熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備等。
1.跟進餐飲管理部項目進展，確保各項決議項目有效貫徹落實；負責會議組織工作，撰寫規(guī)范.準確的會議紀要，保障信息傳達及時.無誤；
2.歸口管理餐飲管理部員工入離職手續(xù)辦理.績效考核方案制定與實施.考勤統(tǒng)計等工作，維護員工關系和諧穩(wěn)定；
3.推行辦公室 6S 管理，負責員工工服.宿舍管理工作，營造整潔.舒適的工作與生活環(huán)境；
4.統(tǒng)籌餐飲管理部人員的培訓計劃制定.組織實施.考核評估及出勤統(tǒng)計等工作，提升員工專業(yè)技能與綜合素質。