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1、崗位職責
商務管理與流程優(yōu)化：
a) 負責公司商務管理制度建設和流程優(yōu)化，確保業(yè)務操作合規(guī)、高效。
b) 組織管理商務內(nèi)勤團隊，提升合同、訂單、發(fā)票、回款等管理效率。
醫(yī)療政策與行業(yè)信息跟蹤：
a) 及時跟蹤國家及地方醫(yī)保、招投標、帶量采購、兩票制等醫(yī)療政策，評估對公司業(yè)務的影響并提出應對策略。
b) 匯總行業(yè)信息，分析市場趨勢，形成政策分析報告，支持公司決策。
銷售支持與跨部門協(xié)作：
a) 負責銷售內(nèi)勤管理，協(xié)調(diào)合同評審、標書制作、價格核算、發(fā)貨等環(huán)節(jié)，確保銷售業(yè)務順暢。
b) 跨部門溝通，協(xié)調(diào)市場、法務、財務、供應鏈等，保障商務執(zhí)行落地。
客戶及政府事務協(xié)作：
a) 協(xié)助銷售團隊處理重點醫(yī)院、集團客戶的商務談判，確保政策合規(guī)。
b) 參與醫(yī)保局、衛(wèi)健委等政府事務的資料準備與商務溝通。
團隊管理與培訓：
a) 管理商務部團隊，制定績效考核方案，提升團隊協(xié)作和執(zhí)行力。
b) 對團隊進行政策培訓、商務流程培訓，提升專業(yè)能力。

2、任職要求
學歷專業(yè)：醫(yī)學、護理學、藥學、生物醫(yī)學工程等相關專業(yè)，本科及以上學歷。
工作經(jīng)驗：3年以上醫(yī)療器械/藥品行業(yè)商務管理經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。
能力要求：
a) 熟悉國家和地方醫(yī)療政策（帶量采購、醫(yī)保政策、兩票制、陽光采購平臺）。
b) 精通商務管理流程，熟悉招投標、市場準入、合同、標書、回款等操作。
c) 有較強的Excel和PPT能力，能制作政策分析和商務匯報材料。
綜合能力：
a) 溝通協(xié)調(diào)能力強，能跨部門高效協(xié)作。
b) 邏輯思維強，具備政策分析和風險評估能力。
特質(zhì)：
a) 高度責任感、抗壓能力強，能處理多任務并行。
b) 具備良好的團隊領導力和培訓能力。