工作職責描述:
1、分析產(chǎn)品需求及業(yè)界標桿產(chǎn)品成熟案例,基于此定義產(chǎn)品的核心功能和目標用戶群體,以提升產(chǎn)品的適應(yīng)性和用戶體驗。
2、負責LTC相關(guān)領(lǐng)域(MCR、商機、合同訂單、報價等)IT解決方案及IT交付,負責從需求受理、IT解決方案、開發(fā)、試點到準行的端到端解決方案交付;
3、對產(chǎn)品解決方案的生命周期、項目價值實現(xiàn)負責,對最終交付質(zhì)量負責;
4、負責LTC領(lǐng)域日常需求管理,持續(xù)迭代優(yōu)化產(chǎn)品,協(xié)同開發(fā)人員完成IT需求交付.
任職資格要求:
1、有負責過LTC領(lǐng)域的項目或者BA經(jīng)驗;
2、熟悉工控行業(yè)行業(yè)訂單/報價領(lǐng)域業(yè)務(wù)、產(chǎn)品交付的主要業(yè)務(wù)和主流程,掌握4A架構(gòu)方法論;
3、熟悉各大型業(yè)務(wù)系統(tǒng)應(yīng)用架構(gòu),以及典型案例,從事過大中型IT業(yè)務(wù)系統(tǒng)實施項目的解決方案實施至少3年以上;
4、熟悉大型業(yè)務(wù)系統(tǒng)(CRM、ERP、商機管理、訂單系統(tǒng)、CPQ系統(tǒng)等)二個以上;
5、IT相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上,負責或主要參與IT業(yè)務(wù)BA工作1年以上。
6、具備較強的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,對業(yè)務(wù)有深層次的理解力,能夠與技術(shù)團隊、業(yè)務(wù)部門和管理層高效溝通;