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運營主管崗位職麥:
1、微付費 數(shù)據(jù)遞增優(yōu)化，穩(wěn)直播間人員溝通調(diào)配。能獨立完成直播間的搭建，能玩轉(zhuǎn)自然流付費流
2、跟進主播的日常開播，并負(fù)責(zé)直播前、直播中、直播后的相關(guān)事項。3、管理主播，以多種形式激勵主播創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)內(nèi)容。負(fù)責(zé)主播日常管理，保證運營的正常工作，分析運營數(shù)據(jù)。負(fù)麥日常主播的培養(yǎng)工作，與主播保持良好的溝通，并通過數(shù)據(jù)分析、活動策劃等手段有效提升主播板塊的收4、益，并且逐漸調(diào)優(yōu)。
5、監(jiān)控、收集主播的多維度數(shù)據(jù)，進行分析并對內(nèi)容提成改進。
6、分析開播率，追蹤主播流失原因，分析直播時長、時間段配置以及小時榜數(shù)據(jù)。
7、熟悉直播流程，能根據(jù)復(fù)盤直播數(shù)據(jù)，給出合理化改進建議，
8、主播培訓(xùn)優(yōu)化，中控培訓(xùn)及配合，管理店鋪，優(yōu)化鏈接內(nèi)容。