職位描述
企業(yè)客戶醫(yī)療機構個人客戶保險房地產中介銀行
崗位職責：
1. 負責制定并執(zhí)行公司的人壽保險銷售策略，確保完成年度銷售目標。
2. 管理銷售團隊，監(jiān)督日常銷售活動，提升團隊整體業(yè)績。
3. 分析市場趨勢，了解客戶需求，優(yōu)化產品和服務。
4. 定期與客戶溝通，維護良好的客戶關系，提高客戶滿意度。
任職要求：
1. 大專及以上學歷，金融、房地產、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 至少5年以上人壽保險銷售經(jīng)驗，有管理團隊的經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 具備出色的溝通能力和談判技巧，能夠獨立開發(fā)客戶資源。
4. 有較強的市場分析能力，能夠制定有效的銷售策略。
5. 工作積極主動，具備良好的團隊協(xié)作精神。
福利待遇：
1. 年薪20萬至30萬，具體根據(jù)個人能力和業(yè)績確定。
2. 提供完善的社保及公積金。
3. 每年享有帶薪年假，以及公司組織的團建活動。
4. 提供專業(yè)的培訓和發(fā)展機會，助力個人職業(yè)成長。
工作地點
天河區(qū)廣州周大福金融中心(東塔)35樓
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職位發(fā)布者
林女士/招聘經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
泰康人壽保險有限責任公司廣東廣州天河營銷服務部(長河財富部)泰康人壽保險有限責任公司企業(yè)基本介紹一、基本信息 1.成立時間泰康人壽成立于1996年，總部位于北京，是泰康保險集團的核心子公司。 2.業(yè)務領域?人身保險：涵蓋壽險、健康險、意外險、年金險等全生命周期保障產品。?資產管理：通過泰康資產管理公司管理超萬億元資金，投資領域覆蓋國內外資本市場及實體經(jīng)濟。?醫(yī)養(yǎng)融合：創(chuàng)新推出"保險+養(yǎng)老+醫(yī)療"生態(tài)閉環(huán)，布局高端養(yǎng)老社區(qū)（如北京燕園、上海申園等）。?金融科技：依托數(shù)字化平臺（如泰康在線）提供線上化、智能化服務。 3.實力與規(guī)模?連續(xù)多年入圍《財富》世界500強，2024年位列第380位。?累計服務個人客戶超6.3億人，機構客戶超40萬家。?在全國設立39家分公司及2800余家分支機構，員工隊伍超70萬人。二、核心產品與企業(yè)文化 1.核心產品與服務?創(chuàng)新保險產品：如"幸福有約"終身養(yǎng)老計劃、"健康尊享"系列重疾險等。?醫(yī)養(yǎng)融合生態(tài)：整合保險支付與實體醫(yī)養(yǎng)服務，打造"養(yǎng)老社區(qū)+康復醫(yī)院"模式。?數(shù)字化服務：線上理賠、智能核保、健康管理APP（如"泰康醫(yī)生"）等。 2.企業(yè)價值觀?使命：尊重生命、關愛民生、回報社會。?核心價值觀：誠信、專業(yè)、創(chuàng)新、共贏。?經(jīng)營理念：長期主義，聚焦"保險+醫(yī)養(yǎng)康寧"長周期賽道。 3.員工福利與發(fā)展?人才培養(yǎng)：提供"泰康學院"系統(tǒng)化培訓，覆蓋專業(yè)技能、領導力提升等。?員工關懷：健康體檢、節(jié)日福利、彈性工作制等。?職業(yè)發(fā)展：清晰的晉升通道，鼓勵內部創(chuàng)業(yè)與跨領域輪崗。三、人才期待與企業(yè)愿景 1.期望的人才?具備保險、金融、醫(yī)學、科技等專業(yè)背景。?擁有客戶導向思維、創(chuàng)新能力和團隊協(xié)作精神。?認同公司"尊重生命"的文化理念，適應快速變革的保險行業(yè)。 2.企業(yè)發(fā)展總結?從單一壽險公司發(fā)展為涵蓋保險、資管、醫(yī)養(yǎng)三大核心板塊的大型金融服務集團。?通過"養(yǎng)老革命"推動行業(yè)升級，重新定義中國中高凈值人群的養(yǎng)老生活方式。?科技賦能業(yè)務，實現(xiàn)服務效率與客戶體驗雙提升。 3.美好寄語"守護每一個家庭的幸福與健康，讓生命的旅程更有尊嚴與溫度。面向未來，泰康人壽將繼續(xù)以客戶為中心，踐行社會責任，與時代共成長！"
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