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### 一、崗位名稱 **家政講師（高薪+包吃住+晉升快+職業(yè)發(fā)展）** ### 二、核心優(yōu)勢 1. **高薪待遇，上不封頂** - 綜合工資 **1.5-3萬/月**（底薪+課時費+績效獎+年終獎），能力越強，收入越高！ 2. **晉升快速，發(fā)展無界** - **優(yōu)秀講師優(yōu)先晉升主管運營或分公司校長**，清晰的職業(yè)路徑，讓你的每一份努力都有回報。 3. **生活無憂，專注事業(yè)** - **包吃住+五險一金**，解決生活后顧之憂；表現(xiàn)優(yōu)秀者可提供**單間住房**，舒適生活觸手可及。 4. **職業(yè)成長，雙重提升** - 參與行業(yè)前沿課程開發(fā)，定期專業(yè)培訓與行業(yè)研討會，實現(xiàn)**專業(yè)技能與管理能力雙重提升**。 ### 三、崗位職責 #### （一）課程開發(fā)與設計 1. **課程體系搭建**：根據(jù)市場需求和企業(yè)標準，開發(fā)家政服務課程體系（清潔技巧、母嬰護理、老年照護、家庭急救等27個細分領域）。 2. **教學材料編寫**：編寫教材、教案、課件及考核標準，確保內容實用且符合行業(yè)規(guī)范。 #### （二）教學授課與實操指導 1. **多元化教學**：通過理論講解、實操演示、案例分析等方式授課，確保學員掌握核心技能。 2. **實操輔導**：指導學員進行模擬實操（如家務整理、嬰兒護理操作、烹飪技巧等），及時糾正錯誤并提供反饋。 #### （三）學員管理與評估 1. **學習跟蹤**：跟蹤學員學習進度，解答疑問，提供個性化輔導。 2. **考核認證**：組織階段性考核，評估學員技能掌握程度，頒發(fā)培訓結業(yè)證書。 #### （四）教學研究與創(chuàng)新 1. **內容更新**：關注行業(yè)發(fā)展動態(tài)和新技術、新方法，不斷更新教學內容和教學方法。 2. **教學改革**：參與教學研究和教學改革項目，為公司的教學發(fā)展提供建議和支持。 ### 四，任職要求 1. **年齡與學歷**：20-55歲（優(yōu)秀者可放寬至58歲），學歷不限（大專、本科優(yōu)先）。 2. **經(jīng)驗與熱情**：有教師或培訓師經(jīng)驗者優(yōu)先，**熱愛家政教育事業(yè)**，具備強烈的責任心。 3. **能力要求**： - 較強的親和力，良好的語言文字表達能力和溝通能力。 - 熟練使用辦公軟件，能完成課程設計與授課。 4. **素質要求**：積極主動，善于學習新知識，能承受一定的工作壓力，具備團隊合作精神。 ### 六、福利待遇 | **福利類型** | **具體內容** | |--------------------|-----------------------------------------------------------------------------| | **薪資結構** | 底薪 + 課時費 + 績效獎 + 年終獎，綜合工資1.5-3萬/月，上不封頂 | | **生活保障** | 包吃包?。ㄌ峁﹩T工食堂和宿舍），優(yōu)秀者享單間住房，入職即買五險一金 | | **假期福利** | 國家法定節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日福利、年度體檢 | | **職業(yè)發(fā)展** | 清晰晉升通道（講師→主管運營→分公司校長），定期專業(yè)技能培訓與管理能力提升 | | **團隊氛圍** | 和諧積極的工作環(huán)境，定期團建活動（聚餐、生日會、戶外拓展等） | **如果你熱愛教育事業(yè)，擅長傳授知識，渴望在一個穩(wěn)定發(fā)展、回報豐厚的平臺實現(xiàn)自我價值，歡迎投遞簡歷，加入我們！**