崗位職責(zé)
1. 課程體系與標準:深入理解四川省高職單招考試及對口高考,負責(zé)相關(guān)專業(yè)課程體系的設(shè)計與標準化開發(fā)工作。
2. 教學(xué)開發(fā)與制作:依據(jù)考試大綱,對知識點進行模塊化解構(gòu)與教學(xué)設(shè)計,制定詳細的教學(xué)計劃與教學(xué)日歷,并獨立完成配套的高質(zhì)量教學(xué)課件(包括教案、講義等)的開發(fā)。
3. 題庫系統(tǒng)建設(shè)與維護:負責(zé)考試題庫的系統(tǒng)化搭建、標注與持續(xù)更新。包括收集、篩選試題,依據(jù)難度系數(shù)、考查知識點、題型等多維度進行精細標注與歸檔,確保題庫結(jié)構(gòu)清晰、內(nèi)容優(yōu)質(zhì)且與時俱進。
4. 教學(xué)配套與資源管理:確保課程知識點、課時安排、教學(xué)課件、課后習(xí)題等教學(xué)要素的精準匹配與系統(tǒng)化串聯(lián),高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動教學(xué)產(chǎn)品包的完整交付。
5. 質(zhì)量評估與持續(xù)優(yōu)化:跟蹤考試動態(tài)與教學(xué)實踐反饋,定期對教案、課件、題庫等進行復(fù)盤、評估與迭代更新,保障教學(xué)內(nèi)容的準確性、時效性與教學(xué)效果。
任職要求
1. 基礎(chǔ)資質(zhì):本科及以上學(xué)歷,學(xué)前教育、教育管理等相關(guān)專業(yè)。
2. 經(jīng)驗與知識:具備四川省高職單招考試相關(guān)教學(xué)或課程研發(fā)經(jīng)驗,熟悉對應(yīng)專業(yè)領(lǐng)域的理論與實踐知識體系。
3. 核心能力:
組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達能力、團隊協(xié)作精神,對教學(xué)質(zhì)量和內(nèi)容精度有高標準要求。