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職位描述 【崗位職責】： 1-在公司醫(yī)養(yǎng)康寧戰(zhàn)略的平臺上，服務(wù)于中產(chǎn)階級以上客戶的需求，提供養(yǎng)老社區(qū)、財富管理、資產(chǎn)傳承等方面的專業(yè)咨詢和產(chǎn)品銷售。 2-公司提供客戶資源，線上邀約線下面談的模式，帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)，通過體驗式營銷促成簽單。 3-經(jīng)營和維護客戶關(guān)系，參加公司提供的酒會、養(yǎng)老社區(qū)發(fā)布以及高客論壇等活動，跟進客戶二次開發(fā)，持續(xù)開拓客戶圈層。 4-緊跟公司人才培養(yǎng)戰(zhàn)略，不斷提升綜合能力，成為領(lǐng)航市場的專業(yè)銷售人才。 【任職條件】： 1-年齡: 28-50周歲 2-學歷:本科，學信網(wǎng)可查。北京工作滿5年以上可放寬至大專學歷。 3-工作經(jīng)驗：北京工作兩年以上，原年收入不低于15萬（需提供收入證明或銀行流水），有養(yǎng)老、醫(yī)療健康、金融、旅游、房產(chǎn)、教育和小企業(yè)主及相關(guān)行業(yè)及自由職業(yè)者優(yōu)先。 4-工作能力：具備良好的學習運用能力、邏輯思維能力、與人溝通能力及團隊協(xié)作能力。具有一定的金融知識，尤其是接觸高凈值人群以及企業(yè)高層者優(yōu)先。 5-職業(yè)規(guī)劃：有企圖心、穩(wěn)定性好、看重長期可持續(xù)發(fā)展的事業(yè)機會。 6-HWP職業(yè)測試需達到優(yōu)秀。 7-品質(zhì)要求：業(yè)務(wù)品質(zhì)良好，無不良從業(yè)記錄及刑事、金融等犯罪記錄。 【銷售崗（HWP）的待遇】: 1-稅前收入:36K-60K，能力越強收入越高。 2-底薪:16K-40K，需要經(jīng)理面談根據(jù)你的能力（溝通、適應(yīng)、學習、責任感等）和自身優(yōu)勢綜合而定。 3-收入構(gòu)成：底薪+提成（20%-40%）+獎金（10%-15%）+項目專項補貼+季度獎+年終獎+持續(xù)服務(wù)獎 4-員工福利：保險、企業(yè)年金、公積金、國內(nèi)外旅游、晉升獎勵、實物獎勵。 5-培訓體系：企業(yè)大學為員工制定完善的成長體系，提供終身免費的培訓，搭建學習交流平臺。聘請名師，包括養(yǎng)老、保險、金融、醫(yī)學、管理學等進階式課程。為新人提供培訓基金、新人津貼等幫助新員工快速適應(yīng)。 公司名稱 泰康人壽保險有限責任公司北京總監(jiān)團隊