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【薪資無套路 新人也可月入過萬】
? 無責任底薪4200+800滿勤+300交補+300話補+500房補+業(yè)績提成，（轉正即享，新人不擔心底薪不夠?。?br>? 績效獎金3000元（完成基礎任務全額發(fā)放，不玩虛的） + 7.5%-25%高額提成（開單獎金500-5000元，銷冠月入10萬+，工資條可查！）
? 開單即獎500-1000元（只要開單保證發(fā)，現(xiàn)金獎勵不拖延）
? 新人專屬保障：首月1對1導師帶教，公司直供客戶資源，保底收入6000元起，零經驗也能穩(wěn)賺！
【崗位職責簡單 0經驗3天上手】
1. 電話邀約客戶：公司提供精準客戶名單（無需自己找客源），按標準話術溝通，邀請到店或線上咨詢（每天撥打電話20-30通，輕松完成客戶儲備）
2. 協(xié)助促成成交：客戶到店后有資深團隊協(xié)助談單，成單即享高額提成，（無需獨立簽單，新人無壓力）
【誰能應聘？沒經驗也行，滿足這3點即可】
1. 會聊天：普通話流利，喜歡與人溝通（社牛優(yōu)先，社恐可練，導師手把手教話術，3天掌握溝通技巧）
2. 想賺錢：能接受電話溝通工作（每天8小時工作制，4小時溝通+2小時培訓+2小時自由安排，拒絕無效忙碌）
3. 肯學習：愿意接受帶薪培訓（入職前3天全流程教學，從客戶破冰到成單技巧，95后團隊耐心帶教，不甩鍋不PUA）
【入職3大必選理由 比同行多3倍優(yōu)勢】
1. 資源全扶持：公司斥資購買精準客戶資源，每天分配20-30個高意向客源（新人開單率提升90%，無需陌拜掃街，省時省力）
2. 晉升不看資歷：每月根據(jù)業(yè)績公開競聘，銷冠可直接晉升主管（帶團隊額外拿管理提成），90后管理層占比80%，最快3個月從專員升組長（能力決定一切，拒絕論資排輩）
3. 神仙工作氛圍：95后/00后員工占比90%，辦公室不定期供應零食奶茶，每月不定期團建聚餐/劇本殺/轟趴（無勾心斗角，上班像和朋友一起搞錢）
【現(xiàn)在入職享極速通道 錯過再等半年】
24小時極速入職：今天投簡歷，明天安排面試，后天即可上崗（急招崗位，流程從簡，不拖泥帶水）
? 入職即領禮包：電腦+手機+定制工牌（無需自備設備，拎包入職）
不用風吹日曬，不用勾心斗角，每天坐在空調房里“刷手機”，月入輕松過萬，還有零食自由，這樣的工作上哪兒找？趕緊聯(lián)系我們，明天來現(xiàn)場看辦公環(huán)境，薪資福利全透明，絕不玩虛的！