1.崗位描述
1.1崗位名稱(chēng):智慧系統(tǒng)架構(gòu)師 / 首席架構(gòu)師
1.2所屬部門(mén):技術(shù)部
1.3直接上級(jí):CTO 或技術(shù)總監(jiān)
1.4工作核心:負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、規(guī)劃并主導(dǎo)構(gòu)建移動(dòng)式無(wú)人值守便利店的整套智慧系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)。該架構(gòu)需深度融合云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)與人工智能,確保系統(tǒng)能夠支撐7x24小時(shí)無(wú)人化運(yùn)營(yíng),并具備高可用、高并發(fā)、高安全及彈性擴(kuò)展能力。
2.工作職責(zé)
2.1總體架構(gòu)設(shè)計(jì)與規(guī)劃
2.1.1制定整個(gè)智慧系統(tǒng)的技術(shù)愿景、演進(jìn)路線圖和架構(gòu)決策。
2.1.2設(shè)計(jì)涵蓋云平臺(tái)、邊緣計(jì)算、設(shè)備端的多層系統(tǒng)架構(gòu),明確各層次邊界與技術(shù)選型。
2.1.3主導(dǎo)微服務(wù)拆分、領(lǐng)域模型設(shè)計(jì)和API治理規(guī)范,確保系統(tǒng)解耦與團(tuán)隊(duì)并行開(kāi)發(fā)效率。
2.2核心業(yè)務(wù)與技術(shù)架構(gòu)
2.2.1零售業(yè)務(wù)中臺(tái):構(gòu)建可復(fù)用的商品、訂單、用戶、庫(kù)存等核心能力中心,支撐前端業(yè)務(wù)的快速迭代。
2.2.2物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái):設(shè)計(jì)海量設(shè)備(無(wú)人車(chē)、結(jié)算臺(tái)、傳感器)的連接、管理、監(jiān)控與指令下行體系。
2.2.3數(shù)據(jù)與智能平臺(tái):規(guī)劃數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)與數(shù)據(jù)管道,為BI分析、用戶畫(huà)像及智能算法(視覺(jué)識(shí)別、智能補(bǔ)貨) 提供數(shù)據(jù)支撐與集成框架。
2.3非功能性架構(gòu)保障
2.3.1高可用與容災(zāi):設(shè)計(jì)集群、負(fù)載均衡、故障自愈與數(shù)據(jù)備份方案,確保單一節(jié)點(diǎn)故障不影響整體服務(wù)。
2.3.2安全架構(gòu):構(gòu)建從網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)到應(yīng)用層的全方位安全防護(hù)體系,包括設(shè)備認(rèn)證、數(shù)據(jù)傳輸加密、支付安全與隱私保護(hù)。
2.3.3性能與成本優(yōu)化:對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行容量規(guī)劃與性能調(diào)優(yōu),在保證SLA的同時(shí),合理控制基礎(chǔ)設(shè)施成本。
2.4技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作
2.4.1編寫(xiě)核心代碼與公共組件,解決關(guān)鍵技術(shù)難題,為團(tuán)隊(duì)設(shè)立編碼規(guī)范與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
2.4.2指導(dǎo)和培養(yǎng)后端、前端、算法工程師,提升整體團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平。
2.4.3作為項(xiàng)目的技術(shù)接口人,與產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、硬件團(tuán)隊(duì)密切溝通,確保技術(shù)方案精準(zhǔn)支撐業(yè)務(wù)需求。
3.任職條件
3.1學(xué)歷與專(zhuān)業(yè):通常要求計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)的碩士及以上學(xué)歷(資深專(zhuān)家可放寬至本科)。
3.2知識(shí)與技能:
3.2.1硬性技術(shù)要求
3.2.1.1深厚的技術(shù)廣度與深度:精通Java/Go等后端語(yǔ)言及生態(tài),深刻理解Spring Cloud/Dubbo等微服務(wù)架構(gòu)及其治理組件。
3.2.1.2云原生與運(yùn)維:精通
Docker、Kubernetes 及主流云平臺(tái)(AWS/Aliyun/Tencent
Cloud),具備豐富的云上架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
3.2.1.3數(shù)據(jù)與存儲(chǔ):精通關(guān)系型與NoSQL數(shù)據(jù)庫(kù),熟悉消息隊(duì)列、緩存、搜索引擎等中間件原理與適用場(chǎng)景。
3.2.1.4物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)棧:深入理解
MQTT、CoAP 等物聯(lián)網(wǎng)協(xié)議,有大型物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.2.2專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域知識(shí)
3.2.2.1跨界融合能力:必須對(duì)新零售業(yè)務(wù)邏輯、物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備特性、AI算法的工作方式與集成需求有深刻理解。
3.2.2.2架構(gòu)方法論:掌握領(lǐng)域驅(qū)動(dòng)設(shè)計(jì)、事件驅(qū)動(dòng)架構(gòu)、CQRS等主流設(shè)計(jì)方法論,并能靈活應(yīng)用。
3.2.2.3安全與合規(guī):具備全面的系統(tǒng)安全架構(gòu)知識(shí),了解國(guó)內(nèi)外數(shù)據(jù)安全與隱私保護(hù)相關(guān)法規(guī)。
3.2.3加分項(xiàng)
3.2.3.1擁有智能零售、無(wú)人倉(cāng)儲(chǔ)、自動(dòng)駕駛、服務(wù)機(jī)器人等領(lǐng)域的大型分布式系統(tǒng)從0到1的架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)。
3.2.3.2有處理百萬(wàn)級(jí)以上設(shè)備并發(fā)連接或日億級(jí)交易訂單的系統(tǒng)架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)。
3.2.3.3在前沿技術(shù)領(lǐng)域(如邊緣計(jì)算、AI平臺(tái)、流式處理)有深入研究或?qū)嵺`。
3.3經(jīng)驗(yàn)與能力:
·要求8年以上互聯(lián)網(wǎng)或軟件行業(yè)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上作為首席架構(gòu)師或資深架構(gòu)師主導(dǎo)復(fù)雜系統(tǒng)設(shè)計(jì)的經(jīng)驗(yàn)。
·具有卓越的技術(shù)判斷力和決策力,能在復(fù)雜的技術(shù)選項(xiàng)中做出最適合業(yè)務(wù)發(fā)展的平衡與抉擇。
·具備出色的溝通、表達(dá)和領(lǐng)導(dǎo)力,能清晰闡述架構(gòu)愿景,推動(dòng)技術(shù)方案落地,并凝聚技術(shù)團(tuán)隊(duì)。
·具有強(qiáng)烈的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和前瞻性思維,能預(yù)見(jiàn)系統(tǒng)潛在的技術(shù)瓶頸與風(fēng)險(xiǎn),并提前布局。