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更新于 1月15日

招聘平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

8000-10000元
  • 成都錦江區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

推廣運(yùn)營(yíng)人力資源服務(wù)
工作職責(zé):

1. 平臺(tái)推廣戰(zhàn)略制定與落地

a.市場(chǎng)分析: 深度調(diào)研并持續(xù)了解成都制造業(yè)(電子信息、汽車、裝備制造等)用工現(xiàn)狀、藍(lán)領(lǐng)人群分布及求職偏好。

b. 策略制定: 制定年度/季度/月度成都本地化運(yùn)營(yíng)推廣策略,明確各階段核心目標(biāo)、關(guān)鍵打法及預(yù)算分配。

c. 區(qū)域深耕規(guī)劃: 繪制并動(dòng)態(tài)管理“成都業(yè)務(wù)地圖”,劃分核心戰(zhàn)區(qū)、增長(zhǎng)區(qū)域與潛力區(qū)域,實(shí)施差異化運(yùn)營(yíng)策略。



2. 推廣團(tuán)隊(duì)建設(shè)與地推執(zhí)行管理

a. 團(tuán)隊(duì)搭建與管理: 負(fù)責(zé)組建、培訓(xùn)、激勵(lì)和考核本地地推及運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),建立高效的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程。

b. 地推網(wǎng)絡(luò)建設(shè):

(1). 終端滲透: 全面覆蓋藍(lán)領(lǐng)聚集的生活服務(wù)節(jié)點(diǎn)(如勞務(wù)市場(chǎng)周邊、特定區(qū)域網(wǎng)吧、餐館、出租屋、便利店等)。

(2). 下沉市場(chǎng): 探索并建立周邊區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的代理或聯(lián)絡(luò)點(diǎn)體系,打通藍(lán)領(lǐng)輸送渠道。

(3). 中介合作: 與成都本地勞務(wù)公司、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)建立穩(wěn)固的戰(zhàn)略或業(yè)務(wù)合作關(guān)系。

(4). 活動(dòng)策劃與執(zhí)行: 組織并落地線下招聘會(huì)、社區(qū)推廣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣講等本地化營(yíng)銷活動(dòng)。



3. 線上線下融合運(yùn)營(yíng)

a. 本地線上生態(tài)運(yùn)營(yíng):建立并運(yùn)營(yíng)成都區(qū)域垂直類微信社群,進(jìn)行用戶維系與激活。

(1). 策劃并執(zhí)行本地化直播活動(dòng)。

(2). 負(fù)責(zé)成都區(qū)域自媒體賬號(hào)(抖音、快手等)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營(yíng),制作符合本地藍(lán)領(lǐng)口味的短視頻內(nèi)容。

b. 品牌本地化建設(shè): 提升平臺(tái)在成都藍(lán)領(lǐng)群體及用工企業(yè)中的品牌知名度和美譽(yù)度。

c. 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng): 監(jiān)控分析成都區(qū)域運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),持續(xù)優(yōu)化推廣策略,提升用戶增長(zhǎng)、轉(zhuǎn)化及留存效率。



任職要求

1. 領(lǐng)域與經(jīng)驗(yàn):

a. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 5年以上人力資源、市場(chǎng)推廣或運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少3年必須是在成都本地。

b. 領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn): 必須具備人力資源、勞務(wù)派遣、制造業(yè)招聘或本地生活服務(wù)(O2O)地推管理經(jīng)驗(yàn),熟悉藍(lán)領(lǐng)市場(chǎng)生態(tài)。

c. 團(tuán)隊(duì)管理: 有從0到1組建或管理過(guò)5人以下地推團(tuán)隊(duì)的成功經(jīng)驗(yàn)。

2. 本地資源與認(rèn)知:

a. 地理認(rèn)知: 必須清晰了解成都主要工業(yè)園區(qū)的分布(如龍泉汽車城、高新西區(qū)、郫都高新、雙流綜保區(qū)等)。

b. 市場(chǎng)認(rèn)知: 必須熟悉成都各大勞務(wù)市場(chǎng)的運(yùn)作模式及潛規(guī)則。

c. 資源基礎(chǔ): 擁有一定成都本地制造業(yè)企業(yè)HR、勞務(wù)中介負(fù)責(zé)人、社區(qū)/鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)鍵人的資源網(wǎng)絡(luò)。



【優(yōu)先考慮項(xiàng)】

1. 有在成都成功運(yùn)作過(guò)本地生活服務(wù)或招聘類項(xiàng)目,并取得顯著市場(chǎng)份額者。

2. 在制造業(yè)核心區(qū)擁有深厚人脈資源者。

3. 有運(yùn)營(yíng)本地生活類社群或短視頻賬號(hào)成功經(jīng)驗(yàn)者。

工作地點(diǎn)

成都錦江區(qū)四川師范大學(xué)科技園(華新園區(qū))12樓1210號(hào)

職位發(fā)布者

譚先生/招聘主管

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職易達(dá)(四川)企業(yè)管理有限公司
易達(dá)服務(wù)集團(tuán)股份有限公司始創(chuàng)于2016年,是一家以人力資源數(shù)字化服務(wù)為驅(qū)動(dòng)的綜合性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。集團(tuán)旗下職易達(dá)(四川)企業(yè)管理有限公司以總部成都為中心在四川區(qū)域內(nèi)成立了多家集團(tuán)化統(tǒng)一管理的分公司和服務(wù)中心,集團(tuán)以人力技術(shù)投資和運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)、技術(shù)創(chuàng)新與開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)、人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)為主營(yíng)業(yè)務(wù),在傳統(tǒng)人力資源服務(wù)、特殊人才就業(yè)、人力資源數(shù)字化建設(shè)等領(lǐng)域開(kāi)展具體業(yè)務(wù)。
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