職位類別：新媒體運(yùn)營 / 短視頻運(yùn)營 / 內(nèi)容運(yùn)營
所屬部門：市場與品牌中心
匯報對象：運(yùn)營總監(jiān)
招聘人數(shù)：若干
崗位性質(zhì)：全職
薪資范圍：￥7,000–10,000/月 + 績效 + 年終
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【崗位職責(zé)】?
1. 平臺日常運(yùn)營：負(fù)責(zé)抖音/小紅書/知乎/視頻號的內(nèi)容發(fā)布、互動及社區(qū)維護(hù)；制定日/周更節(jié)奏與運(yùn)營日歷。
2. 短視頻增長：協(xié)同拍攝/剪輯完成15–60s內(nèi)容，優(yōu)化開場鉤子、鏡頭節(jié)奏、封面與標(biāo)題，提升完播與互動。
3. 投放與轉(zhuǎn)化：獨立搭建并操盤抖音信息流廣告（賬戶/素材/預(yù)算/出價），對引流與線索轉(zhuǎn)化負(fù)責(zé)。
4. 裂變與私域：策劃話題挑戰(zhàn)/抽獎裂變/打卡活動，推動公域→私域承接與社群轉(zhuǎn)化。
5. 數(shù)據(jù)復(fù)盤：跟蹤播放/點贊/評論/收藏、完播率、CPA/CVR/ROI 等指標(biāo)，形成周報/月報并提出優(yōu)化方案。
【任職資格】
? 大專及以上學(xué)歷，新聞傳播/市場/教育等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
? 2 年以上新媒體/短視頻運(yùn)營經(jīng)驗；教育/高校/留學(xué)類賬號或活動案例優(yōu)先；
? 熟悉抖音信息流與小紅書生態(tài)，能使用巨量算數(shù)、飛瓜/蟬媽媽、新抖等工具；
? 結(jié)果導(dǎo)向，能對線索量與成本負(fù)責(zé)；會基礎(chǔ)剪輯（剪映/CapCut）加分；
? 良好溝通與跨部門協(xié)作能力，執(zhí)行力強(qiáng)。
【福利待遇】
? 五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、學(xué)習(xí)成長基金（按公司制度）。
? 職業(yè)發(fā)展：新媒體運(yùn)營 → 高級運(yùn)營/投放 → 內(nèi)容負(fù)責(zé)人/品牌主編/運(yùn)營主管。
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【關(guān)鍵詞】
抖音信息流｜小紅書｜短視頻增長｜A/B測試｜投放優(yōu)化｜教育/留學(xué)｜線索轉(zhuǎn)化｜私域運(yùn)營｜數(shù)據(jù)復(fù)盤
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【投遞方式】
簡歷+作品/實操截圖發(fā)送至：********************
郵件標(biāo)題：應(yīng)聘-新媒體運(yùn)營-姓名-到崗時間（杭州）