一、工作職責(zé)
1.制定公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,包括預(yù)算規(guī)劃、自己籌措、稅務(wù)優(yōu)化等;
2.參與制定公司整體戰(zhàn)略,提供財(cái)務(wù)視角的決策支持;
3.主導(dǎo)年度預(yù)算、滾動(dòng)預(yù)測及長期財(cái)務(wù)模型搭建,監(jiān)控實(shí)際與預(yù)算偏差;
4.確保合規(guī)性財(cái)務(wù)報(bào)表編制;
5.建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,識(shí)別并評(píng)估運(yùn)營、市場;
二、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè),良好的財(cái)務(wù)知識(shí),稅務(wù)籌劃經(jīng)驗(yàn)以及管理經(jīng)驗(yàn);
2.10年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),設(shè)備類企業(yè)等職位經(jīng)歷,優(yōu)先考慮;
3.精通財(cái)務(wù)建模、估值方法及數(shù)據(jù)分析工具;
4.具備戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏感度,能連接財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)目標(biāo);
5.出色的領(lǐng)導(dǎo)力與跨部門協(xié)作能力,推動(dòng)復(fù)雜項(xiàng)目落地;
上班地點(diǎn):北京