職位描述
市場營銷管理市場開發(fā)市場營銷環(huán)保投資/融資
崗位職責(zé)：
（一）戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：
1、制定集團年度市場營銷策略，統(tǒng)籌農(nóng)業(yè)科技、節(jié)能環(huán)保、現(xiàn)代教育三大板塊自產(chǎn)產(chǎn)品市場布局與資源協(xié)同。
2、推動“農(nóng)業(yè)+”“環(huán)保+”“教育+”跨界融合項目的策劃與預(yù)售模式創(chuàng)新，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈價值延伸。
（二）投資分析與市場研究：
1、主導(dǎo)行業(yè)趨勢研究、競爭格局分析，撰寫有質(zhì)量的市場調(diào)研報告，為集團戰(zhàn)略投資與業(yè)務(wù)拓展提供決策支撐。
2、負責(zé)重點項目投資分析，評估市場機會與風(fēng)險預(yù)測，輸出有價值的投資分析報告，為集團在三大產(chǎn)業(yè)鏈的布局優(yōu)化提供建議。
（三）銷售體系構(gòu)建與業(yè)績達成：
1、建立并完善集團銷售管理體系，規(guī)劃近期、中期銷售目標(biāo)，構(gòu)建產(chǎn)品營銷激勵機制，帶領(lǐng)團隊完成年度業(yè)績指標(biāo)。
2、具備可驗證的銷售業(yè)績背景（案例），能有效拓展國內(nèi)市場，懂得開拓海外（東北亞、東南亞等）渠道資源，提升產(chǎn)品市場占有率。
（四）團隊管理與賦能：
1、負責(zé)市場營銷團隊的搭建、培訓(xùn)與考核等，提升團隊專業(yè)能力和執(zhí)行力。
2、推動跨部門協(xié)作，整合研發(fā)、生產(chǎn)、運營資源，實現(xiàn)市場端與產(chǎn)業(yè)端的高效聯(lián)動。
3、攜手團隊合理分配資源去完成集團安排的其他任務(wù)。
（五）品牌與資源整合：
1、統(tǒng)籌集團品牌形象建設(shè)，站在 500 強企業(yè)這個大平臺上，發(fā)揮團隊力量和潛能，提升行業(yè)話語權(quán)、公眾認知度。
2、主動融入集團其他部門共同拓展政企合作、產(chǎn)學(xué)研協(xié)同資源匯集，在推動產(chǎn)教融合、智慧城市等重大項目的落地中有作為。
（一）戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：
1、制定集團年度市場營銷策略，統(tǒng)籌農(nóng)業(yè)科技、節(jié)能環(huán)保、現(xiàn)代教育三大板塊自產(chǎn)產(chǎn)品市場布局與資源協(xié)同。
2、推動“農(nóng)業(yè)+”“環(huán)保+”“教育+”跨界融合項目的策劃與預(yù)售模式創(chuàng)新，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈價值延伸。
（二）投資分析與市場研究：
1、主導(dǎo)行業(yè)趨勢研究、競爭格局分析，撰寫有質(zhì)量的市場調(diào)研報告，為集團戰(zhàn)略投資與業(yè)務(wù)拓展提供決策支撐。
2、負責(zé)重點項目投資分析，評估市場機會與風(fēng)險預(yù)測，輸出有價值的投資分析報告，為集團在三大產(chǎn)業(yè)鏈的布局優(yōu)化提供建議。
（三）銷售體系構(gòu)建與業(yè)績達成：
1、建立并完善集團銷售管理體系，規(guī)劃近期、中期銷售目標(biāo)，構(gòu)建產(chǎn)品營銷激勵機制，帶領(lǐng)團隊完成年度業(yè)績指標(biāo)。
2、具備可驗證的銷售業(yè)績背景（案例），能有效拓展國內(nèi)市場，懂得開拓海外（東北亞、東南亞等）渠道資源，提升產(chǎn)品市場占有率。
（四）團隊管理與賦能：
1、負責(zé)市場營銷團隊的搭建、培訓(xùn)與考核等，提升團隊專業(yè)能力和執(zhí)行力。
2、推動跨部門協(xié)作，整合研發(fā)、生產(chǎn)、運營資源，實現(xiàn)市場端與產(chǎn)業(yè)端的高效聯(lián)動。
3、攜手團隊合理分配資源去完成集團安排的其他任務(wù)。
（五）品牌與資源整合：
1、統(tǒng)籌集團品牌形象建設(shè)，站在 500 強企業(yè)這個大平臺上，發(fā)揮團隊力量和潛能，提升行業(yè)話語權(quán)、公眾認知度。
2、主動融入集團其他部門共同拓展政企合作、產(chǎn)學(xué)研協(xié)同資源匯集，在推動產(chǎn)教融合、智慧城市等重大項目的落地中有作為。
二、任職資格：
工作經(jīng)驗：
1、五年以上（總監(jiān)）/ 三年以上（經(jīng)理）市場營銷、銷售管理或投資分析實際經(jīng)驗，集團化企業(yè)或多元產(chǎn)業(yè)崗位履歷背景者優(yōu)先。
2、必須同時具備：
（1）投資分析能力：具備能獨立完成（撰寫）市場調(diào)研報告、投資分析報告的能力，有參與產(chǎn)業(yè)投資或業(yè)務(wù)孵化項目工作經(jīng)歷。
（2）銷售實績經(jīng)驗：具備可驗證的銷售業(yè)績記錄，熟悉渠道拓展、大客戶管理及海外市場運作（提供兩個或以上案例）。
（3）團隊管理經(jīng)驗：曾帶領(lǐng) 5 至 10 人團隊是基本條件 之一，具備較強的組織能力，能組建人才隊伍，會培養(yǎng)下屬拓展其潛能。
3、核心能力：
（1）具備較強的戰(zhàn)略思維、數(shù)據(jù)分析與商業(yè)洞察力，能快速理解農(nóng)業(yè)科技、環(huán)保裝備、職業(yè)教育等行業(yè)特點，經(jīng)過培訓(xùn)一般在一個月內(nèi)全面掌握集團核心產(chǎn)品的技術(shù)特征、在同行中的優(yōu)勢，熟悉集團企業(yè)文化、集團發(fā)展歷程并能有 10 分鐘內(nèi)準確表述或講解。
（2）擅長資源整合與跨界創(chuàng)新，能策劃并推動“預(yù)售+融合”新型商業(yè)模式。
（3）出色的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及多任務(wù)管理能力。
4、優(yōu)先條件：
（1）有上市公司、500 強企業(yè)或跨國業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
（2）在農(nóng)業(yè)、環(huán)保、教育任一領(lǐng)域有深厚資源或項目成功案例者優(yōu)先。
（3）具備較高英語閱讀和簡單口語交流、掌握一個或以上小語種溝通能力，可支持國際業(yè)務(wù)拓展者優(yōu)先錄用并提高薪酬待遇。
5、教育背景：
本科及以上學(xué)歷，具備市場營銷經(jīng)驗、有經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、金融投資等相關(guān)專業(yè)，擁有經(jīng)濟法知識者優(yōu)先錄用并提高相應(yīng)薪酬待遇、
6、基本能力：懂銷售運營、會市場拓展、能產(chǎn)業(yè)分析、具備撰寫調(diào)研報告能力、能接受相關(guān)任務(wù)安排。
下屬團隊：市場策劃、渠道管理、銷售運營、調(diào)研分析等團隊
工作經(jīng)驗：
1、五年以上（總監(jiān)）/ 三年以上（經(jīng)理）市場營銷、銷售管理或投資分析實際經(jīng)驗，集團化企業(yè)或多元產(chǎn)業(yè)崗位履歷背景者優(yōu)先。
2、必須同時具備：
（1）投資分析能力：具備能獨立完成（撰寫）市場調(diào)研報告、投資分析報告的能力，有參與產(chǎn)業(yè)投資或業(yè)務(wù)孵化項目工作經(jīng)歷。
（2）銷售實績經(jīng)驗：具備可驗證的銷售業(yè)績記錄，熟悉渠道拓展、大客戶管理及海外市場運作（提供兩個或以上案例）。
（3）團隊管理經(jīng)驗：曾帶領(lǐng) 5 至 10 人團隊是基本條件 之一，具備較強的組織能力，能組建人才隊伍，會培養(yǎng)下屬拓展其潛能。
3、核心能力：
（1）具備較強的戰(zhàn)略思維、數(shù)據(jù)分析與商業(yè)洞察力，能快速理解農(nóng)業(yè)科技、環(huán)保裝備、職業(yè)教育等行業(yè)特點，經(jīng)過培訓(xùn)一般在一個月內(nèi)全面掌握集團核心產(chǎn)品的技術(shù)特征、在同行中的優(yōu)勢，熟悉集團企業(yè)文化、集團發(fā)展歷程并能有 10 分鐘內(nèi)準確表述或講解。
（2）擅長資源整合與跨界創(chuàng)新，能策劃并推動“預(yù)售+融合”新型商業(yè)模式。
（3）出色的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及多任務(wù)管理能力。
4、優(yōu)先條件：
（1）有上市公司、500 強企業(yè)或跨國業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
（2）在農(nóng)業(yè)、環(huán)保、教育任一領(lǐng)域有深厚資源或項目成功案例者優(yōu)先。
（3）具備較高英語閱讀和簡單口語交流、掌握一個或以上小語種溝通能力，可支持國際業(yè)務(wù)拓展者優(yōu)先錄用并提高薪酬待遇。
5、教育背景：
本科及以上學(xué)歷，具備市場營銷經(jīng)驗、有經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、金融投資等相關(guān)專業(yè)，擁有經(jīng)濟法知識者優(yōu)先錄用并提高相應(yīng)薪酬待遇、
6、基本能力：懂銷售運營、會市場拓展、能產(chǎn)業(yè)分析、具備撰寫調(diào)研報告能力、能接受相關(guān)任務(wù)安排。
下屬團隊：市場策劃、渠道管理、銷售運營、調(diào)研分析等團隊
工作地點
深圳福田區(qū)新浩e都-A座40層
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職位發(fā)布者
代女士/人事主管
剛剛活躍立即溝通
達道工業(yè)科技(廣東)股份有限公司達道工業(yè)科技（廣東）股份有限公司是一家專注于環(huán)保與科技領(lǐng)域的企業(yè)，成立于2015年，總部位于深圳，系永道控股集團股份有限公司控股子公司?？毓晒居赖兰瘓F創(chuàng)立于2008年，系國家高新技術(shù)企業(yè)、國家AAA級信用企業(yè)、專精特新“小巨人”企業(yè)，并入選中國企業(yè)500強、廣東企業(yè)500強等榮譽；集團下轄福建、浙江、江蘇等6個區(qū)域總部及香港、新加坡、德國3個功能總部，擁有39家分公司，已取得授權(quán)專利1821項。公司?經(jīng)營范圍與主營業(yè)務(wù)?：聚焦節(jié)能環(huán)保、農(nóng)業(yè)科技及現(xiàn)代教育生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈，具體包括工程和技術(shù)研究、環(huán)保咨詢服務(wù)、水氣污染防治服務(wù)、海洋環(huán)境監(jiān)測、新能源技術(shù)研發(fā)、固廢處置裝備銷售、土壤修復(fù)技術(shù)服務(wù)等；同時涉及數(shù)字技術(shù)服務(wù)和新材料推廣，賦能生態(tài)環(huán)境管理。公司?市場布局與產(chǎn)品供應(yīng)?：產(chǎn)品以國內(nèi)市場為主，占比達68%，同時覆蓋東南亞（15%）及東北亞與一帶一路國家（17%），形成全球化供應(yīng)鏈體系。公司致力于通過科技創(chuàng)新賦能新質(zhì)生產(chǎn)力，推動綠色可持續(xù)發(fā)展，讓生活更加美好。
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