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崗位職責：
1．線上邀約線下經營模式，帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)，通過體驗式營銷促成簽單。
2．貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略，根據總公司戰(zhàn)略并結合回訪情況，開展落實工作。
3．負責客戶的梳理和信息維護，跟進客戶開發(fā)
4．組織高端小型沙龍活動，維護客戶及二次開發(fā)
5．根據客戶情況，制定合理的方案規(guī)劃。
養(yǎng)老社區(qū)簡介：
1．全國37個城市布局，45個養(yǎng)老社區(qū)，可以實現候鳥旅居式養(yǎng)老；
2．社區(qū)四個服務區(qū)域：活養(yǎng)老區(qū)／協(xié)助護理區(qū)／專業(yè)護理區(qū)／記憶照護區(qū)
3．社區(qū)文化產品：居民理事會／俱樂部／老年大學／愛心基金／時間銀行
4．五位一體：溫馨的家／開放的大學／優(yōu)雅的俱樂部／高端醫(yī)療保健中心
福利待遇：
1．薪資范圍：35000-80000／月
2．薪資構成：底薪＋提成＋季度獎＋年終獎＋持續(xù)服務獎＋管理獎
3．企業(yè)年金，住院醫(yī)療險，意外醫(yī)療險，意外傷害
4．公司各個階段的培訓，旅游，資金獎勵，實物獎勵等晉升通道清晰，最快三個月晉升主管
任職要求：
1．年齡28-50周歲，具有較好的溝通協(xié)調能力，要有自我學習能力。
2．學歷：本科，碩士，要求學信網可查，優(yōu)秀者可放寬至大專；
3．專業(yè)不限，金融、法律、醫(yī)學、營銷相關專業(yè)及從業(yè)者優(yōu)先；
4．善于自我管理、有責任心、有事業(yè)企圖心、不安于現狀者優(yōu)先錄入；
工作時間：朝九晚五，周末雙休，法定假日正常休息
職位亮點：
高品質養(yǎng)老社區(qū)
員工福利
團建聚餐
員工旅游
底薪加提成
績效獎金
年終獎
意外險