1、崗位職責(zé)：
銷售管培生作為公司銷售和營銷崗位的儲備人才，
主要負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)公司銷售和營銷策略，向前端業(yè)務(wù)和經(jīng)銷商團(tuán)隊推廣，培訓(xùn)，落實及跟盯政策和營銷方案的執(zhí)行和開展情況，進(jìn)而完成公司的銷售目標(biāo)，賦能合作商，實現(xiàn)銷售和利潤增長。
崗位三個階段：
第一個基層市場階段，需要你學(xué)會公司一整套市場營銷體系，前端的顧客開發(fā)引流，中端的操作流程注意事項，后端的售后服務(wù)和客勤體系。
第二個階段是團(tuán)隊運營，往未來團(tuán)隊管理做儲備，公司會嘗試性給你一到兩個人，你來教來帶，過程中公司都會有針對性的培訓(xùn)和教導(dǎo)，教的好壞沒關(guān)系，但是在教人帶人的過程中你有沒有成熟的心智，穩(wěn)定的情緒控制能力，這個在企業(yè)管理過程中是很重要的
第三個階段是經(jīng)營管理階段，獨立負(fù)責(zé)人事管理，行政管理，財務(wù)管理
，公司沒有先來后到，也不按資排輩，只看你個人能力，能力越強(qiáng)，晉升越快，如果你能通過自己的努力做到經(jīng)理階段，可以獨立負(fù)責(zé)無錫5個區(qū)之一，獨立負(fù)責(zé)所在區(qū)域的項目。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者，可以適當(dāng)放寬)
2、28周歲以下，有責(zé)任心，能承擔(dān)!有一定的組織能力，學(xué)生會干部優(yōu)先。
3、愿意自我培養(yǎng)，挑戰(zhàn)高薪，有上進(jìn)心，團(tuán)隊榮譽感，能夠跟團(tuán)隊良好的合作。
4、反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，上手能力強(qiáng)!學(xué)習(xí)能力強(qiáng)!性格積極喜樂!5。立即到崗!
薪資待遇：
1、實習(xí)4000底薪，加提成，額外有優(yōu)秀員工獎金，公司活動獎金，團(tuán)隊管理獎金，平均6000-10000，轉(zhuǎn)正5000，綜合7000-12000+福利待遇：
2、提供員工公寓(基礎(chǔ)設(shè)施齊全，距離公司很近)
3、節(jié)假日春游，夏日游，免費國內(nèi)外旅游!員工生日蛋糕，紅包禮金！
4、提供專業(yè)化帶薪培訓(xùn)，去總部學(xué)習(xí)！
5、能力具備，獨立擴(kuò)展新公司，提供創(chuàng)業(yè)機(jī)會!