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4S店駐店延保銷售工作：對接銷售部交車客戶和售后進(jìn)場保養(yǎng)的客戶，推薦和銷售汽車的質(zhì)保升級服務(wù)產(chǎn)品—汽車延保。（不是賣車不是保險(xiǎn))
【工作內(nèi)容】
1、駐4S店延保銷售，負(fù)責(zé)門店汽車延保銷售，無需外拓展和電話陌拜!客戶均為自然到店買車和保養(yǎng)客戶。我們只需要接待到店顧客講解并銷售延長保修產(chǎn)品；
2、了解店面車輛銷售情況和售后進(jìn)場量維護(hù)好店面客情關(guān)系；
3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的要求，給用戶提供延保咨詢出單和相關(guān)服務(wù)工作，負(fù)責(zé)合同的簽訂，按照公司規(guī)定收取服務(wù)費(fèi)用；
4、配合客服部門對購買延?？蛻艉罄m(xù)服務(wù)工作追蹤，避免出現(xiàn)投訴，協(xié)助售后對理賠客戶進(jìn)行溝通。
【福利待遇】
平均月收入：15000元-250000元+上不封頂
入職半年后：穩(wěn)定在15000-30k
1、提供有市場競爭力的薪酬激勵；
2、體系化培訓(xùn)及導(dǎo)師1V1帶教培訓(xùn)；
3、五險(xiǎn)一金、早九晚五、生日福利、不定期激勵、節(jié)假日、團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀、氛圍輕松、季度評優(yōu)、年度評優(yōu)、快速晉升通道等。
【提成方案】
1、按照銷售額提點(diǎn)，提成點(diǎn)6-10%
2、最佳新人獎勵+優(yōu)秀員工獎勵+老帶新獎勵+轉(zhuǎn)介員工獎勵；
新員工入職培訓(xùn)+在職培訓(xùn)+年度分享培訓(xùn)；
3、生日福利+節(jié)假日福利；
4、周激勵獎金+月激勵獎金+年終獎金；
5、每月15號發(fā)薪資。我們薪資只會提前發(fā)絕不會延后。
【晉升空間】
駐店客戶經(jīng)理-運(yùn)營經(jīng)理-高級運(yùn)營經(jīng)理-戰(zhàn)區(qū)銷售副總（無空降，所有員工都從基礎(chǔ)提拔)
【工作時(shí)間】：9:00-17:00 （不加班，給足夠的私人空間）
【休息】：單休（月休4天）根據(jù)門店情況調(diào)休安排；法定節(jié)假日調(diào)休。
【崗位要求】
1、大專及以上學(xué)歷，能力優(yōu)秀者可適度放寬；
2、熱愛銷售工作，性格開朗，溝通能力較強(qiáng)；
3、有汽車行業(yè)及相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)尤佳；
4、具有較好的抗壓力和情商；
4、勤奮上進(jìn)，目標(biāo)感強(qiáng)，有服務(wù)意識和溝通能力；
5、我們公司關(guān)注做人做事的態(tài)度，如果沒有良好的找工作態(tài)度，請勿打擾。
【工作地址】
成都多家4S店品牌，龍泉驛各大品牌全部都有駐店，就近安排。
具體細(xì)聊，可根據(jù)員工住址情況，就近安排。減少你的路上行程時(shí)間。讓工作更快樂舒心一點(diǎn)。