一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)課程咨詢(xún)工作:主動(dòng)接待來(lái)訪家長(zhǎng)及學(xué)員,通過(guò)一對(duì)一溝通,精準(zhǔn)了解其學(xué)習(xí)需求、學(xué)習(xí)目標(biāo)、基礎(chǔ)情況及家庭期望,全面、清晰地介紹機(jī)構(gòu)課程體系、教學(xué)優(yōu)勢(shì)、師資力量、上課模式及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等信息,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的課程規(guī)劃建議。
2.完成招生轉(zhuǎn)化任務(wù):根據(jù)客戶(hù)需求制定個(gè)性化的課程方案,積極跟進(jìn)意向客戶(hù),解答客戶(hù)后續(xù)疑問(wèn),推動(dòng)客戶(hù)報(bào)名繳費(fèi)。
3.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系:建立并完善客戶(hù)信息檔案,定期對(duì)已報(bào)名學(xué)員進(jìn)行回訪,了解學(xué)習(xí)情況及滿(mǎn)意度,及時(shí)反饋學(xué)員及家長(zhǎng)的意見(jiàn)和建議,提升客戶(hù)粘性;同時(shí)挖掘老客戶(hù)轉(zhuǎn)介紹資源,拓展新的招生渠道
4.參與市場(chǎng)活動(dòng):配合機(jī)構(gòu)開(kāi)展的招生宣傳活動(dòng)(如開(kāi)放日、體驗(yàn)課、講座等),負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的客戶(hù)引導(dǎo)、咨詢(xún)講解、報(bào)名跟進(jìn)等工作,助力活動(dòng)順利開(kāi)展。
5.協(xié)助部門(mén)工作:及時(shí)掌握機(jī)構(gòu)課程更新、優(yōu)惠政策、教學(xué)成果等信息,并準(zhǔn)確傳達(dá)給客戶(hù);配合部門(mén)完成招生數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、報(bào)表制作等日常工作,參與部門(mén)內(nèi)部的培訓(xùn)與經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)。
二、招聘要求
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,有教育行業(yè)招生、課程咨詢(xún)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.具備良好的溝通表達(dá)能力、親和力及應(yīng)變能力,能夠清晰、有條理地向客戶(hù)傳遞課程信息,準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求。
3.有較強(qiáng)的目標(biāo)感、責(zé)任心及抗壓能力,熱愛(ài)教育行業(yè),認(rèn)同機(jī)構(gòu)的教育理念,具備積極主動(dòng)的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4.熟練使用電腦及辦公軟件(如Word、Excel、微信等),具備基本的數(shù)據(jù)分析和文檔處理能力。
5.形象氣質(zhì)佳,舉止得體,有良好的服務(wù)意識(shí)和客戶(hù)導(dǎo)向思維。
三、薪酬待遇
1.薪資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)任底薪+高額提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+節(jié)日福利+帶薪年假+員工培訓(xùn)+晉升機(jī)會(huì),綜合薪資。
2. 福利保障:購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;享受法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等假期;定期組織員工團(tuán)建活動(dòng)、生日福利、節(jié)日禮品等。
3. 職業(yè)發(fā)展:完善的培訓(xùn)體系(入職培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等);清晰的晉升通道(課程顧問(wèn)→招生主管→校區(qū)負(fù)責(zé)人等),為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。