職位描述
養(yǎng)老/孤兒/看護(hù)社團(tuán)/組織/社會保障在線生活服務(wù)（O2O）
1、管理支持：負(fù)責(zé)公司所有區(qū)域的日常運(yùn)營管理和支持，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度及里程碑，確保各項(xiàng)目順利驗(yàn)收和交付。
2、方案撰寫：負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)方案的撰寫和制作。
3、平臺功能使用及運(yùn)營指導(dǎo)：指導(dǎo)公司使用智慧養(yǎng)老平臺并進(jìn)行日常運(yùn)營指導(dǎo)，確保平臺核心功能使用起來以及運(yùn)營工作的甲方滿意。
4、質(zhì)檢風(fēng)控：定期進(jìn)行負(fù)責(zé)區(qū)域的業(yè)務(wù)實(shí)地或遠(yuǎn)程質(zhì)檢，排查風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管控。
5、新業(yè)務(wù)啟動：區(qū)域內(nèi)中標(biāo)新業(yè)務(wù)或,根據(jù)公司需求進(jìn)行現(xiàn)場執(zhí)行。
6、屬地化隊(duì)伍培養(yǎng)：公司各區(qū)域?qū)俚鼗瘓F(tuán)隊(duì)建設(shè)及培訓(xùn)指導(dǎo)。
7、運(yùn)營規(guī)范：協(xié)助制定適應(yīng)項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營手冊。
8、支持協(xié)同：根據(jù)總部運(yùn)營工作需要，配合做好集團(tuán)項(xiàng)目運(yùn)營支持工作。
1、有項(xiàng)目實(shí)施及管理經(jīng)驗(yàn)、熟知養(yǎng)老業(yè)務(wù)管理流程、養(yǎng)老政策者優(yōu)先。
2、有互聯(lián)網(wǎng)+養(yǎng)老行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或社工、公共管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及持續(xù)創(chuàng)新、思考能力。
4、具備較強(qiáng)的溝通、管理、組織、協(xié)調(diào)能力。
5、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心、具備全局觀念。
6、有一定的文字能力，word、excel、ppt較熟練。
7、本科以上學(xué)歷，能接受長期出差、駐外。
工作地點(diǎn)
大連沙河口區(qū)東軟睿新健康科技有限公司
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職位發(fā)布者
于女士/HR
當(dāng)前在線立即溝通
大連東軟睿新健康科技有限公司東軟睿新科技集團(tuán)總部位于大連，是中國領(lǐng)先的數(shù)字化人才教育服務(wù)提供者、教醫(yī)養(yǎng)康旅生態(tài)先行者。2020年9月29日公司成功登陸香港聯(lián)合交易所主板上市。如今，集團(tuán)正依托“教育+科技+醫(yī)養(yǎng)”的創(chuàng)新研發(fā)能力，打造“教醫(yī)養(yǎng)康旅”五位一體融合發(fā)展新生態(tài)。東軟睿新健康科技是集團(tuán)旗下的全資子公司。公司主營繼續(xù)教育與智慧康養(yǎng)兩大業(yè)務(wù)板塊。在繼續(xù)教育方面，憑借東軟產(chǎn)業(yè)實(shí)踐，以及東軟三所大學(xué)的應(yīng)用型教育積淀和全國性布局為支撐，構(gòu)建了具有東軟特色的繼續(xù)教育服務(wù)體系。依托東軟三所大學(xué)，積極開展學(xué)歷繼續(xù)教育業(yè)務(wù)，以及高等教育自學(xué)考試助學(xué)業(yè)務(wù)；承接由政府、企業(yè)和院校等委托開展的各類非學(xué)歷短期培訓(xùn)業(yè)務(wù)，截至目前業(yè)務(wù)范圍已拓展到全國26個省市，獲得省級以上資質(zhì)80余項(xiàng)；面向?qū)W習(xí)者，提供IT就業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)咨詢、就業(yè)推薦等多元化服務(wù)。在智慧康養(yǎng)方面，公司與日本大學(xué)和養(yǎng)老機(jī)構(gòu)聯(lián)合，開發(fā)老年能力評估、照護(hù)、康復(fù)等人才培養(yǎng)體系和資源，加強(qiáng)養(yǎng)老服務(wù)和管理人才培養(yǎng)，打造“大學(xué)培養(yǎng)+社會培訓(xùn)+機(jī)構(gòu)實(shí)踐+人力服務(wù)”一條龍產(chǎn)業(yè)人才服務(wù)鏈。圍繞城市級康養(yǎng)平臺開拓與運(yùn)營、探索構(gòu)建醫(yī)養(yǎng)科技運(yùn)營服務(wù)模式，凝練三級智慧康養(yǎng)解決方案、智慧康養(yǎng)園區(qū)運(yùn)營模式，研發(fā)數(shù)智養(yǎng)老產(chǎn)品、加大養(yǎng)老人才服務(wù)，打造數(shù)智時代養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的新生態(tài)，實(shí)現(xiàn)與生態(tài)合作伙伴互利共贏。
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