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崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)籌公司產(chǎn)品工作，打造AI店長，靈活應(yīng)用AI能力解決用戶痛點，輔助門店管理者進(jìn)行決策與管理； 2、負(fù)責(zé)公司AI產(chǎn)品在具體商用領(lǐng)域的產(chǎn)品落地定義規(guī)劃及管理，包括需求分析、產(chǎn)品定位、功能設(shè)計、研發(fā)進(jìn)度跟進(jìn)、質(zhì)量把控等，并對產(chǎn)品最終效果負(fù)責(zé)； 3、以高度自然流暢的人機交互為目標(biāo)，能規(guī)劃多模態(tài)能力建設(shè)，制定產(chǎn)品發(fā)展方向，結(jié)合不同應(yīng)用場景負(fù)責(zé)設(shè)計交互邏輯和策略； 4、與研發(fā)部門協(xié)作，撰寫詳細(xì)的產(chǎn)品需求文檔及設(shè)計文檔，宣講給到開發(fā)人員，并跟進(jìn)開發(fā)進(jìn)度，做好產(chǎn)品的落地； 5、深入到產(chǎn)品的每個設(shè)計環(huán)節(jié)進(jìn)行體驗打磨優(yōu)化，通過用戶使用數(shù)據(jù)分析或市場需求來進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化、迭代及完善，不斷改進(jìn)和提升產(chǎn)品體驗，達(dá)成目標(biāo)； 6、輸出相關(guān)產(chǎn)品資料； 7、負(fù)責(zé)團隊資源的協(xié)調(diào)與配合，保證產(chǎn)品功能的高效迭代。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上產(chǎn)品團隊管理經(jīng)驗； 2、對語音、視覺、對話等領(lǐng)域的AI相關(guān)知識有比較深入的了解。有AI產(chǎn)品專業(yè)背景(NLP、機器學(xué)習(xí)、LLM、VLM)或語音助手產(chǎn)品、智能助理產(chǎn)品從業(yè)經(jīng)歷，理解視覺算法，可與工程師順暢溝通； 3、具有高效的信息獲取能力和分析能力，能夠深入業(yè)務(wù)，結(jié)合對業(yè)務(wù)的理解提出有價值的想法并推進(jìn)落地實施； 4、積極主動，有高度的責(zé)任心，在問題拆解及解決、團隊協(xié)作、產(chǎn)品管理等方面具有出色的產(chǎn)品意識和綜合素養(yǎng)； 5、親自負(fù)責(zé)過至少1個產(chǎn)品從設(shè)計、管理到落地的全流程，具備較強的產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析、產(chǎn)品設(shè)計等專業(yè)能力； 6、扎實的產(chǎn)品設(shè)計功底，熟練Axure、xmind等產(chǎn)品經(jīng)理常用工具。 7、有AI相關(guān)項目經(jīng)驗或者SAAS相關(guān)項目經(jīng)驗優(yōu)先；