崗位職責(zé)
1.協(xié)助集團(tuán)公司總經(jīng)理制定地質(zhì)公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃及預(yù)算方案,對經(jīng)營業(yè)績、利潤目標(biāo)達(dá)成全面負(fù)責(zé);統(tǒng)籌礦產(chǎn)資源勘查、地質(zhì)災(zāi)害評估、礦山地質(zhì)環(huán)境治理等業(yè)務(wù)布局,提升行業(yè)競爭力。
2.搭建高效組織架構(gòu),負(fù)責(zé)核心技術(shù)人才與管理人才的培養(yǎng)、激勵及梯隊建設(shè);帶領(lǐng)專業(yè)團(tuán)隊完成各類地質(zhì)項目,優(yōu)化績效考核體系,提升團(tuán)隊專業(yè)能力與執(zhí)行力。
3.主導(dǎo)礦山地質(zhì)項目(如固體礦產(chǎn)勘查、礦山儲量核實、地質(zhì)災(zāi)害危險性評估)的方案設(shè)計、技術(shù)審核及成果把關(guān);建立健全地質(zhì)勘查質(zhì)量保證體系,確保項目成果符合行業(yè)規(guī)范及客戶要求,控制技術(shù)風(fēng)險。
4.調(diào)研礦產(chǎn)資源行業(yè)政策、市場需求及技術(shù)趨勢,拓展地質(zhì)勘查、技術(shù)咨詢、資源儲量評審等業(yè)務(wù);維護(hù)政府部門(自然資源局、應(yīng)急管理局)、礦山企業(yè)、合作單位等核心客戶關(guān)系,處理重大業(yè)務(wù)爭議,積累優(yōu)質(zhì)客戶資源。
5.嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);統(tǒng)籌項目現(xiàn)場安全管理,確保野外勘查、現(xiàn)場調(diào)研等工作零安全事故,合規(guī)通過監(jiān)管部門核查。
崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷,地質(zhì)學(xué)、礦產(chǎn)普查與勘探、水文地質(zhì)與工程地質(zhì)、資源勘查工程等相關(guān)專業(yè);碩士及以上學(xué)歷或教授級高級工程師、高級地質(zhì)工程師職稱者優(yōu)先。
2.8年以上礦山地質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗,其中 5年以上地質(zhì)類項目管理或部門管理經(jīng)驗;熟悉固體礦產(chǎn)(金屬礦、非金屬礦)勘查、礦山地質(zhì)設(shè)計、地質(zhì)災(zāi)害治理等全流程,有國有大中型礦山設(shè)計研究院、地質(zhì)勘查院相關(guān)崗位任職經(jīng)歷者優(yōu)先。
3.48 周歲以下(條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬),身體健康,能適應(yīng)野外地質(zhì)勘查、礦山現(xiàn)場出差等工作需求。
4.精通礦山地質(zhì)核心技術(shù),熟悉地質(zhì)勘查設(shè)備(如鉆機(jī)、物探設(shè)備)的選型與應(yīng)用,能獨(dú)立審核復(fù)雜地質(zhì)項目方案、成果報告,解決勘查過程中的重大技術(shù)難題。
5.具備敏銳的政策洞察力與商務(wù)談判能力,跨部門、跨單位溝通協(xié)調(diào)能力突出,能高效對接政府監(jiān)管部門、客戶及合作方;抗壓能力強(qiáng),可應(yīng)對復(fù)雜項目周期、突發(fā)技術(shù)問題及市場變化。