崗位職責：
1、負責分校區(qū)的整體運營管理，確保教學與服務工作的高效推進；
2、統(tǒng)籌制定并執(zhí)行校區(qū)的教學計劃、市場推廣及招生策略；
3、協(xié)調(diào)校區(qū)各部門工作，提升團隊協(xié)作效率與服務質(zhì)量。
4、根據(jù)總校下達的業(yè)務指標，結(jié)合校區(qū)實際，合理分解業(yè)務指標，責任落實到人，明確時間節(jié)點，帶領團隊完成月度、季度、年度目標。
任職要求：
1、具備較強的組織管理能力和團隊領導經(jīng)驗；
2、熟悉教育培訓行業(yè)運作模式，有相關管理崗位經(jīng)驗優(yōu)先；
3、溝通協(xié)調(diào)能力強，能夠有效推動內(nèi)外部資源合作；
4、目標導向，能根據(jù)校區(qū)發(fā)展目標制定并落實工作計劃。
5、有教培行業(yè)3年以上的管理經(jīng)驗。
（基本工資+績效工資+個人業(yè)績提成+校區(qū)提成+年終分紅）